A A Empresa Inovadora Está Mais Próxima Da Ideia De Um

gerando oportunidades e ameaças para a sobrevivência de empresas tradicionais e maduras. Fenômenos como mobile e Facebook criaram indústrias completamente novas desafiando modelos estabelecidos, enquanto mesmo empresas de passado inovador falham em suas estratégias de sustentação. Como explicar as dificuldades atuais de outrora líderes de seus mercados, como Kodak, Nokia, Blackberry, Yahoo!, entre outras? Vemos empresas capazes de gerar ideias e invenções geniais, porém falhando em…

China in Box, Robinson Shiba, carrega desde pequeno, e pretende passar para as próximas gerações de sua família. Em sua infância, Shiba teve influências marcantes que o ajudaram a identificar e moldar seu caminho. Parte dessa garra ele deve a seu pai, que sempre acreditou e apostou todas as suas fichas nas ideias do filho. Foi em uma viagem aventureira para os Estados Unidos, junto a um amigo, que o empresário teve a ideia de abrir um delivery de comida chinesa que entregasse na…

negócios? Quais são os fatores que influenciam esse perfil? R: O Brasiléum país que tem como perfil um baixoíndice de empreendedorismo em novos negócios, pois não tem isso como uma tradição.Umas parcelas expressivas dos empreendedores são pouco inovadoras, e de baixa densidade tecnológica, além de uma parcela expressiva dos empreendedores serem pouco inovadores, de baixa densidade tecnológica e com muitos concorrentes. Com isso grandes níveis de incerteza caracterizam historicamente o…

Organização das Nações Unidas, com o tema “Meio Ambiente e suas Relações com o Desenvolvimento”. A importância da sustentabilidade na empresa do mundo atual expõe os inúmeros benefícios que essa idéia inovadora traz, e contra-ataca as dificuldades na implantação, é isso mesmo, mesmo com o lado positivo as empresas ainda tem dificuldade em entender que as práticas de responsabilidade social e empresarial andam juntas e que são influentes na sociedade. Mas…

Quem foi Henry Ford. “O passado serve para evidenciar as nossas falhas e dar-nos indicações para o progresso do futuro”, (Henry Ford). Henry Ford nasceu em 1863 em uma fazenda próxima a um município rural a oeste de Detroit, em Michigan, nos Estados Unidos. Ford começou a gostar de motores trabalhando na fazenda de seu pai. Ele era responsável pelos reparos nas máquinas e mostrava muita habilidade para inovar. Ele sempre observava o funcionamento mecânico dos equipamentos para

ano de 1955 nascia em São Paulo a Indústria Comércio e Estamparia Brasung Ltda, cuja produção era voltada a tampas de folhas-de-flandres para embalagens de alimentos e cosméticos. Em 1963, foi adquirida pelo grupo Heleno & Fonseca, assumindo a empresa o próprio presidente do grupo, o Engº Dr.Waldemar Accacio Heleno. Fatos importantes aconteceram nos anos seguintes: Em 1965, com a mudança e ampliação de suas instalações, incorporou a Estampbrás Ltda, que passou a ter seu…

SP, de de 2014. Introdução. Este desafio profissional aborda problemas de gestão de duas empresas que acabam fazendo uma aliança para ampliar o seu mercado. Entre 1992 e 2001 deu-se a criação de duas empresas, a empresa “RER” – Caldeiraria por Ronaldo, Eder e Roberto Gonçalves e a empresa “MHI” – Estruturas metálicas por Antônio José Murrer e Fernando Torquato. Em 2005 deu-se a fusão das empresas e a criação da “INOXEL”, tendo sua sede em Jundiaí-SP. O grupo cresceu e expandiu…

assunto chave, vamos entender o papel do líder e como construir uma liderança participativa. 1 – Saiba comunicar! A comunicação é a sua principal aliada. A comunicação eficaz é uma premissa para gerar resultados em qualquer área dentro e fora das empresas. Um líder que não desenvolve sua capacidade de comunicação não sabe se relacionar com seus colaboradores. Saber comunicar é a principal competência de um grande líder. E aqui vai um alerta! Utilizar desta capacidade não é apenas saber…

década de 1980, a dupla abriu sua academia de formação e especialização de cabeleireiros e lançou a linha de produtos TIGI. Nos últimos anos, os filhos de Toni Mascolo, Sacha e Christian, juntaram-se à empresa e desempenharam papéis nas áreas da educação e a imagem, trazendo ideias para a próxima geração. Para este fim, lançaram uma cadeia de salões, a Essensuals. O sucesso de Toni&Guy é baseado em um compromisso com a educação e formação contínua, utilizado nas academias em todo o…

Texto sobre as informações levantadas. Para se administrar uma empresa, precisa-se muito mais do que as funções básicas como planejar, organizar e controlar. Não basta apenas unir pessoas para alcançar um objetivo. Numa empresa um grupo de pessoas que fazem parte de uma unidade ou setor tem a finalidade especifica de alcançar determinadas metas de caráter individual. Cada grupo se responsabiliza pelo seu trabalho e exerce sua função de modo que chega num resultado final. Não é o…