1 2 Apresentar Os Indicadores De Desempenho Do Processo P

Fernandes¹ Aline Ramos Nogueira2 Isabel Cristina Gozer3 FERNANDES, V. H. da S.; NOGUEIRA, A. R.; GOZER, I. C. Análise da necessidade líquida de capital de giro: um estudo de caso na construção civil. Rev. Ciênc. Empres. UNIPAR, Umuarama, v. 11, n. 2, p. 251-272, jul./dez. 2010. RESUMO: O presente estudo tem como finalidade analisar a estrutura da necessidade líquida de capital de giro, aplicando a pesquisa em um estudo de caso em uma empresa que atua no ramo da construção civil no país.…

................................... xv 1. INTRODUÇÃO ..................................................................................................... 1 1.1 JUSTIFICATIVA DA PESQUISA ................................................................ 2 1.2 OBJETIVOS DA PESQUISA ...................................................................... 2 1.2.1 Objetivo Geral .................................................................................. 2 1.2.2 Objetivos Específicos ..........

Avaliação De Desempenho Organizacional Numa Empresa Pública 1.3 Tema Avaliação de Desempenho Organizacional: estudo de caso da Empresa Municipal de Informática da cidade do Recife – EMPREL 1.3.1 Justificativa do Tema A Emprel nos seus 40 anos de existência, nunca teve um processo formal de avaliação de desempenho organizacional. Buscou algumas vezes, através de trabalhos contratados junto a consultorias especializadas, mapear as áreas de atuação da empresa e reformular os processos…

enceradeiras industriais. Foram levantados indicadores de desempenho da implementação do novo layout para comparação com a situação inicial. Através desses indicadores, obteve-se uma validação empírica dos benefícios gerados pela implementação do novo layout, bem como de sua importância na eliminação de perdas por transportes, movimentações, esperas e estoques. Palavras chave: Layout tipo “U”, manufatura celular, Sistema Toyota de Produção (STP). 1. Introdução Em um ambiente de…

avaliação de desempenho. Nídia de Paula Siqueira Estudos sobre avaliação de desempenho RESUMO O objetivo deste artigo é oferecer uma visão geral do processo de avaliação de desempenho: significado, obstáculos a implementação e efetividade, benefícios, problemas, abordagens, práticas e componentes essenciais, com foco especial na avaliação de professores. Ênfase é dada ao desenvolvimento de…

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA Programa de Pós Graduação em Design e Expressão Gráfica DIAGNÓSTICO DE DESIGN: DEFININDO INDICADORES PARA MENSURAR A CONTRIBUIÇÃO DO DESIGN NO DESEMPENHO EMPRESARIAL DE MPES Luciana Sayuri Oda Dissertação apresentada ao Programa de Pós-Graduação em Design e Expressão Gráfica da Universidade Federal de Santa Catarina, como requisito parcial à obtenção do título de mestre em Design. Linha de Pesquisa: Gestão Estratégica de Design…

obtenção da aprovação das disciplinas do módulo 8º do curso de Graduação em Administração de Empresas apresentado à Universidade Veiga de Almeida. Rio de Janeiro – RJ 2011 SUMÁRIO 1- RESUMO.................................................................................................04 2- INTRODUÇÃO........................................................................................05 3- VISÃO DA M. BARROS…

RESUMO Este artigo tem como objetivo analisar a evolução dos indicadores da gestão atmosférica da empresa Petróleo Brasileiro S. A – Petrobras, referente aos seus dados do Sistema de Gestão Emissões Atmosféricas no período 2003-2012: I)Emissões Atmosféricas diretas e indiretas, II) Emissões Atmosféricas (NOX E SOX), III) Gás Metano. O artigo é composto de três itens, no primeiro destaca-se a Introdução, com ênfase em indicadores de desempenho da gestão de emissões atmosféricas, no…

UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS DEPARTAMENTO DE POLÍTICA CIENTÍFICA E TECNOLÓGICA ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO ESTRATÉGICA DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA PAULETTE PINHEIRO INDICADORES DE DESEMPENHO DO PROGRAMA DE PESQUISA E DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO DO SETOR DE ENERGIA ELÉTRICA NUMA DISTRIBUIDORA MONOGRAFIA Orientador: Prof. Dr. Ruy de Quadros Carvalho CAMPINAS, SÃO PAULO maio 2008 A minha mãe Índice Ilustrações .................................................................

2.2 Gestão das Informações É um processo que consiste nas atividades de busca, identificação, classificação, processamento, armazenamento e disseminação de informações, independentemente do formato ou meio em que se encontra (seja em documentos físicos ou digitais). Seu objetivo é fazer com que as informações cheguem às pessoas que necessitam delas para tomar decisões no momento certo. É mister perceber o novo desafio gerencial que se impõe no contexto da chamadaSociedade da…