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Trabalho Escravo
Novamente uma marca famosa é multada por fazer que seus trabalhadores executem as tarefas em lugares sem condições nenhuma de segurança e exaustivas horas.
Dessa vez, o flagrante ocorreu em ação conjunta do Ministério do Trabalho e Emprego, do Ministério Público do Trabalho (MPT), da Defensoria Pública da União e do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região.
A empresa responsável seria a M5 Indústria e Comércio Ltda, conhecida como M. Officer, uma loja renomada e encontrada em vários shoppings do Brasil.
A empresa fazia com que seus trabalhadores tivessem um ambiente insalubre e perigoso; desrespeitando as leis trabalhistas Brasileiras. Fora que os mesmos tinham jornada de trabalho extensas, muitas vezes das 7 da manhã até às 23h de Seg. a Sexta e era pago de 3 a 6 reais por peças então por isso as horas a mais, para que se ganhasse um pouco mais do que 700 reais desrespeitando as leis trabalhistas Brasileiras pois a dependendo da sua carga horária, temos direito a horas extras ou a banco de horas.
A Defensoria Pública bloqueou os bens da M5 e da empresa que intermediava o serviço em R$ 158 mil e essa quantia seria correspondente a 26 mil reias que seriam pago para as famílias correspondente a 3 meses de trabalho e indenização por danos morais.
Em 2013, um casal também foi vítima do trabalho escravo mas foi resgatado. Isso mostra que mesmo com as punições, as ações continuam as mesmas e de novo, o trabalhador não é respeitado, o que seria um análogo a escravidão tendo em vista que seus direitos não eram favorecidos.
A maioria dos colaboradores são Bolivianos que vem para o Brasil a procura de uma oportunidade melhor, qualidade de vida melhor mas a realidade que encontram é outra.
O local , que funcionava no porão da casa onde os trabalhadores moravam, tinha risco de incêndio, com fiação exposta e sem extintores.
“Era uma situação degradante tanto de trabalho quanto de moradia”, afirmou o auditor.
E mesmo tendo a remoção dos