a nova economia
Referencias teóricas
Através da investigação, nota-se que o termo Cidadania Empresarial tem sido promovido pelo governo norte americano. Houve uma conferencia em 1996 organizada pelo presidente Bill Clinton onde empresários, lideres trabalhistas e estudantes discutiram e incentivaram a práticas de cidadania empresarial, no qual foram destacados cinco princípios: ambiente de trabalho favorável, previdência e plano de saúde, segurança no trabalho, investimento nos empregados e parceria com eles, de maneira que viessem a ser vistos como colaboradores.
Ainda assim, segundo Weissman (1996), o presidente omitiu temas mais profundos como a relação das empresas na comunidade, ameaças de fechamento de fábrica mediante redução de encargos, e a obrigação de fornecer aos consumidores produtos seguros a preços razoáveis.
Após a leitura, verificou-se que o conceito de cidadania empresarial foi instituído na literatura muito depois do conceito de responsabilidade social corporativa, com isso percebe-se que é uma espécie de releitura ou adaptação de um conceito já existente. Todavia, ambas as definições ainda estão amadurecendo suas técnicas de abordagem, desenvolvendo suas idéias.
Metodologia
Foi feita uma retrospectiva histórica do conceito de responsabilidade social corporativa e uma revisão conceitual de cidadania empresarial. A partir disto, elaborou-se uma base onde se colocam as interações e incorporações de ambos os conceitos e se vincula os modelos com a prática empresarial.
Resultados obtidos
Conclui-se que, afim de não limitar o conceito de cidadania empresarial a projetos específicos, é necessário desenvolver e amplificar as idéias de maneira que elas percorram toda a organização, ingressando o desempenho social corporativa e tendo como base o desenvolvimento sustentável. Para por em pratica a teoria do conceito de responsabilidade social corporativa, é necessário se integrar ao setor estratégico da empresa e isso envolve desafios