Treinamento
Uma pesquisa com 650 empresários que haviam fechado suas empresas apontou sete principais motivos para o fracasso. Em primeiro lugar, apareceu o baixo faturamento, responsável por 39% dos casos. Em segundo, com 33%, veio a baixa produtividade. Os gastos excessivos, com 24%, vieram na terceira posição. O quarto lugar (20%) foram brigas entre funcionários. A mão de obra insuficiente ficou com 18%, ocupando a quinta posição, enquanto que a incapacidade de atrair clientes foi citada por 15% dos entrevistados. O sétimo lugar ficou com os conflitos com fornecedores, com 12%.
Nogami diz que não existem empresas totalmente livres da ameaça de falência. "Trata-se de um risco que atinge empresas de todos os portes, de todos os setores e de todas as nacionalidades", diz. "Devemos aprender com as que não deram certo, para que possamos evitar os mesmos erros".
Falha
De acordo com Nogami, os motivos pelos quais as empresas são vítimas do baixo faturamento, da baixa produtividade e dos gastos excessivos resultam, na maioria das vezes, de decisões equivocadas tomadas pelos gestores. "Há uma grande parcela de falha humana entre os motivos que causam o fechamento de uma empresa", assinala.
"Numa empresa, o plano de marketing pode ser perfeito, a estratégia de vendas pode ser um primor, mas tudo pode ir por água abaixo se não houver alguém capaz de promover uma correta implementação, fazendo as correções necessárias em tempo hábil", destaca.
Os dez dos principais motivos pelos quais novos produtos ou serviços fracassam, segundo a pesquisa, são os seguintes:
1. Profissionais erram ao analisar o clima do mercado. Nem sempre o sucesso do concorrente significa que você também irá lucrar. Nem sempre uma necessidade que não está sendo explorada significa um mercado grande o suficiente para manter um produto ou serviço, nem que tal mercado está pronto para consumi-lo.
2. Os produtos e serviços são oferecidos ao