trabalho de psicologia
PSICOLOGIA
PSICOLOGIA E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
São José dos Campos abril de 2012.
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS: Psicologia e Comportamento Organizacional
Trabalho de Atividades Práticas Supervisionadas do Curso de Psicologia, com ênfase em Psicologia e Comportamento Organizacional, apresentado à banca examinadora da faculdade de São José dos Campos da Anhanguera Educacional, como requisito à competências e habilidades do 1º Semestre de 2012, sob orientação da Professora Ana Karina.
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Prof.ª Ana Karina
Anhanguera Educacional LTDA
RESUMO
O presente trabalho define o conceito de comportamento organizacional de acordo com o PLT e consultando o site referente ao assunto e em comparação com a definição dos autores Robert P. Vecchio e Wagner e Hollenbeck que mostram a relevância do ser humano na atuação da organização para que ela se torne eficiente e eficaz.
Para uma organização eficiente e eficaz é preciso resolver problemas de acordo com sua natureza e complexidade, sem aniquilar o sistema como um todo, isto quer dizer, resolver as partes, para que o todo funcione.
Ainda dentro dessa organização a mudança está presente, pois ela é da natureza humana, porém é preciso a participação de indivíduos visionários e também de cautelosos.
ABSTRACT
This paper defines the concept of organizational behavior in line with the PLT and consulting the site regarding the issue and in comparison with the authors' definition Robert P. Vecchio and Wagner and