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INTRODUÇÃO

Esse trabalho tratará sobre o denominado assunto, negociar com clientes e colaboradores uma forma de evitar a greve e entregar as obras no prazo. Para isso dar certo trabalharemos com as técnicas de negociação como estratégia para empresa, usaremos as variáveis básicas de negociação e os modos de se comunicar tendo atenção, compreensão e informação para que tudo possa se resolver de uma forma clara e que todos saiam ganhando.

DESENVOLVIMENTO

Nesse trabalho desenvolvemos os problemas das empresas, para ter bons funcionários e gerentes, saber negociar com clientes, ter uma forma de saber motivá-los seus funcionários para ter um rendimento melhor, e mais consciência e aprendizado sobre como desenvolver uma empresa e como lidar com o público alvo onde todos os funcionário interajam com opiniões e que todos fiquem satisfeitos. Entendemos que precisamos estar contentes realizando nossas tarefas para que consigamos atingir o público alvo cada vez maior. Assim teremos um rendimento de lucratividade positivo onde terão uma porcentagem mínima de reclamações.

Passo-2 Etapa 1

Resenha do PLT Técnicas de Negociação

O que são técnicas de negociação: Em qualquer negociação devemos considerar algumas questões:
Identificar os aspectos em comum para ambas as partes;
Perceber os múltiplos interesses que estão envolvidos; Processo direcionado para as soluções e não para os problemas; Identificar benefícios para ambas as partes.
Negociar é um processo de comunicação, que envolve uma ou mais pessoas, que se encontram para discutir propostas e chegarem a um consenso. É necessário propor alguns objetivos e informações que vão ser discutidos, para a condução da negociação.
A negociação requer algumas etapas a serem seguidas tais como:
Definir objetivos claros;
*Preparação;
*Abertura;
*Acordo;
*Avaliação;
Qual é o papel das técnicas de