TGA ETAPA 2

FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL DE CAMPINAS
ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESA
ATPS ETAPA 2
TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO

CAMPINAS
2014

ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS:
TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO

Trabalho apresentado à Faculdade Anhanguera Educacional,
Como exigência parcial da disciplina Administração de Empresa.
Curso de Administração. Tendo como orientador o
Professor César.

CAMPINAS
2014
Aplicação da teoria de divisão de trabalho de Taylor

Com a total desorganização e falta de planejamento de ações dentro da JC confecções, nada surpreende as baixas vendas e o alto índice de reclamações devido à baixa qualidade das peças produzidas. Para solucionar esses problemas, devemos aplicar a teoria de divisão de trabalho de Taylor. Nos dias atuais não existe qualquer divisão, seja ela administrativa ou na linha de produção e cada colaborador atua em todas as áreas da empresa em um determinado período de tempo, causando uma rotatividade grande e desinteresse dos funcionários, após estudos realizados sobre cada colaborador na linha de produção e montagem dessas peças chegamos à seguinte conclusão.

Foi alocado cada colaborador em somente um local de trabalho, onde após analise de movimentos, ficou estabelecido que sua produtividade fosse mais efetiva onde melhor tiver aptidão, ou seja, cada um será responsável por um setor especifico, onde será ministrado um treinamento sobre cada máquina ou equipamento utilizado por ele, no qual será responsável por todo o ambiente do local de trabalho em limpeza, manutenção e ordem de todo material produzido.

Com o colaborador certo,com treinamento especifico,desempenhando funções em máquinas e equipamentos corretos, teremos assim funcionários mais eficientes. Estabelecemos intervalos de descanso na jornada diária, além da obrigatória pausa para almoço e descanso, onde o mais importante não é o funcionário trabalhar mais, é trabalhar de forma mais inteligente com o