Teorias da administração ll
SUMÁRIO
01 INTRODUÇÃO 3
02 REESTRUTURAÇÃO E REORGANIZAÇÃO 4
03 DEPARTAMENTO DE RH 5
04 DEPARTAMENTO DE FINANÇAS E CONTABILIDADE 6
05 DEPARTAMENTO DE MARKETING 7
06 DEPARTAMENTO DE PRODUÇÃO 8
07 DEPARTAMENTO DE ECONOMIA E SUSTENTABILIDADE 9
08 FUNÇÕES E NIVEIS TÁTICOS ....................................................................... 11
09 LINHA DE CRÉDITO ......................................................................................... 12
10 ANÁLISE DE LINHA DE CRÉDITO.....................................................................13 CONCLUSÃO......................................................................................................14 REFERÊNCIA.....................................................................................................15 INTRODUÇÃO
Dentro de uma organização é necessário quatro fundamentos básicos da administração: planejamento, organização, direção e controle. A empresa que iremos apresentar não seguiu estes fundamentos, ainda assim cresceu e passou por as dificuldades que encontrou ao longo do tempo. Agora vamos fazer uma reestruturação e uma reorganização para ter um bom desempenho, começaremos com um planejamento, ajustando a empresa em condições favoráveis a todos. Considerando que as organizações estão preocupadas em diminuir custos, sabemos que as novas tecnologias estão em expansão e os consumidores mais exigentes. Então a reestruturação e reorganização da empresa será nas áreas de Recursos Humanos, Finanças e Contabilidade, Marketing e produção, e será criada uma Área de Economia e Sustentabilidade, onde irão ser desenvolvidas maneiras de reduzir os índices de poluição .
01. REESTRUTURANDO E REORGANIZANDO A