tecnicas de negociaçao

DESAFIO PROFISSIONAL DO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

Unidade de Ensino: Pólo- Batista Campos- Belém– Centro de Educação a Distância (CEAD).
Curso: Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos.
Disciplinas: Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional
Professoras: Mª Renata Machado Garcia Dalpiaz Helenrose A. da S. Pedroso Coelho
Tutor presencial: Rosângela Felix
ALUNA
NOME: Érlen Clívea Corrêa Vulcão
RA: 8978181089

Março de 2014

Belém – PA ‘

APRESENTAÇÃO

Neste desafio aplicaremos especificamente os conhecimentos de Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional, sabemos que com as grandes mudanças no cenários mundial, as organizações procuram de uma forma rápida e eficaz se adequarem nos novos contextos apresentados nos dias atuais, baseado nestas informações apresentarei uma proposta de negociação envolvendo a Gravadora Star Music Produção S/A, a Associação dos Moradores do Bairro Paulista e Prefeitura Municipal de São Paulo, para isso utilizaremos vários conceito estudados e extraídos do Nosso Livro Texto (ATPL), o artigo “O Processo de Negociação, sua Estrutura e Importância no Contexto Atual” e a Entrevista do “professor Renato Azevedo na rádio jovem Pan” foram o material usado para a elaboração desse desafio.

Uma conceituada empresa do ramo musical, a gravadora Star Music Produções S/A, com base em estudos e pesquisas de mercado resolveu instalar sua nova sede no município de São Paulo, estado de São Paulo, no bairro Paulista, pois o bairro tem a características ideais que convém com o perfil da empresa devido ser um bairro de classe média e oferece espaço imobiliário e ambientes ideias para suas atividades, no entanto a associação de moradores do bairro Paulista ao saber das futuras instalações da gravadora se manifestou contra a implantação do empreendimento e foram até a prefeitura municipal