sustentabilidade
Apresentar o contexto atual do Pet Glamour em termos de Eficiência; Eficácia e Efetividade.
1. Ler o Capítulo 17 do livro-texto da disciplina (CHIAVENATO, p. 171-176 - PLT 111). Compreender os conceitos de Eficiência, Eficácia e Efetividade.
Falta de comprometimento dos Sócios- Gestores.
Funcionários desorganizados
Equipe sem comprometimento
Ausência de companheirismo e Comunicação
Falta de reuniões com funcionários. 2. Descrever e explicar que resultados a Pet Glamour atinge atualmente em termos de Eficiência; Eficácia e Efetividade.
A eficiência significa realizar um trabalho correto, sem muitos erros, por outro lado a eficácia consiste em realizar um trabalho que atinja totalmente o resultado concluindo o que se propôs a fazer com um bom almejo do resultado. A efetividade está ligada à ética e a responsabilidade publica .
O ideal para a empresa PET GLAMOUR seria que cada funcionário realizasse seu trabalho de maneira correta dentro das regras da empresas e entendessem a importância de sua função levando em conta também a pro atividade. A empresa passa por uma enorme falta de comunicação entre funcionários e diretoria e como comunicação é um fator critico de sucesso de uma empresa, reuniões mensais para expor problemas e criar soluções seria uma maneira de diminuir a falta de comunicação.
Passo 3 (Grupo)
Definir os resultados pretendidos para a Pet Glamour em termos de Eficiência; Eficácia e Efetividade.
1)Analisando as questões problemáticas do Pet Glamour podemos dizer que todos estão stressados e alguns sobrecarregados e outros desanimados. Uma administração má gerida torna a convivência entre eles muito mais difícil e um ambiente de trabalho. Todos esses fatores impedem que a loja atinja uma boa performance em questão suas priores em atingir uma boa eficiência, eficácia e efetividade. As aplicações destes termos seriam: Eficiência: otimização na aplicação de recursos para como traçar diretrizes e metas para o crescimento