Senhora

2) As formas mais comuns de departamentalização são: departamentalização funcional, que consiste em agregar tarefas de acordo com a área funcional e é baseado na similaridade e proximidade das tarefas, habilidades, uso de recursos e conhecimentos necessários para o desempenho de cada função.Tem a desvantagem de que as funções não são necessariamente as áreas funcionais da organização e vantagem de assegurar economias de escala e o uso mais eficiente de recursos, bem como alocar os recursos humanos em unidades organizacionais de acordo com as habilidades e aptidões; a departamentalização por produtoque segue o critério de agrupamento das tarefas em unidades organizacionais responsáveis por tipos de produtos ou serviços da organização, assim cada linha de produto é alocada sob a direção de um administrador que é especialista nesse produto e responsável por tudo que tem a ver com ele. Tem como desvantagem que esse tipo de departamentalização é mais lógica quando cada produto ou serviço demanda uma teconogia de produção diferente, assim como formas de comercialização e marketing diferenciadas e como vantagem a possibilidade de inovação e melhoria de produtos e seus processos de produção, bem como a facilidade de uma aproximação às necessidades dos clientes; a departamentalização por cliente que consiste em agrupar tarefas, atividades e recursos pelo tipo de cliente que a organização buscar servir e é mais utilizada quando a organização atende diferentes tipos de clientes com necessidades muito distintas. Traz a vantagem de contar com administradores e funcionários que conhecem bem as expectativas e as demandas dos clientes, podendo atendê-los de forma personalizada, no entanto pode gerar redundância de funçõese, consequentemente, maior ineficiência; a departamentalização geográfia ou territorial busca agrupar tarefas, atividades e recursos organizacionais com base em áreas geográficas e é normalmente utilizada quando a organização opera em uma área geográfica muito