Seminário de Pesquisa

UNIVERSIDADE DE CAXIAS DO SUL
SEMINÁRIO DE PESQUISA

GUSTAVO ZAGO E LUCIANO CÉSAR COSTA

CONCEPÇÃO DE MOTIVAÇÃO A PARTIR DA VISÃO DE PAUL HERSEY EM
PSICOLOGIA PARA ADMINISTRADOES CAPÍTULO 2

Caxias do Sul
2012

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GUSTAVO ZAGO E LUCIANO CÉSAR COSTA

CONCEPÇÃO DE MOTIVAÇÃO A PARTIR DA VISÃO DE PAUL HERSEY EM
PSICOLOGIA PARA ADMINISTRADOES CAPÍTULO 2

Projeto de Pesquisa de artigo exigido como requisito para a aprovação na disciplina
Seminário de Pesquisa, ministrada pelo Prof.
Ms. Robledo Luza, da Universidade de
Caxias do Sul.

Caxias do Sul
2012

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PROJETO DE PESQUISA
1 IDENTIFICAÇÃO
1.1 Título:
Concepção de motivação a partir da visão de Paul Heresey em Psicologia para
Administradores Capítulo 2.
1.2 Autor:
Gustavo Zago e Luciano César Costa.
1.3 Natureza do trabalho:
Projeto de Pesquisa de artigo exigido como requisito para a aprovação na disciplina
Seminário de Pesquisa, ministrada pelo Prof. Ms. Robledo Luza, da Universidade de Caxias do Sul.
2 OBJETIVOS:
2.1 Objetivo Geral:
Apresentar os aspectos que caracterizam a concepção de motivação, conforme proposto por Paul Heresey e Blnachar Kenneth, na obra Psicologia para Administradores: A
Teoria e as Técnicas da Liderança Situacional, Capítulo 2: Motivação e Comportamento.
2.2 Objetivos Específicos:
Apresentar as noções gerais que caracterizam o conceito de motivação e comportamento. Caracterizar o conceito de motivação e comportamento no ambiente empresarial, na forma como ele aparece no pensamento de Paul Hersey e Blanchar Kenneth.
3 PROBLEMA DE PESQUISA
3.1 Contextualização:
O livro Psicologia para Administradores, publicado no Brasil no ano de 1986, traz a teoria e técnicas de liderança situacional. Considerado por muitos até os dias de hoje a
"bíblia" da gestão, administração e liderança organizacional. No capítulo dois, onde foi realizada a pesquisa, os autores partem da teorização psicologia de motivação e comportamento e depois a sua aplicação na