Saúde Mental
A Organização Mundial de Saúde diz que a saúde é como "um estado de bem-estar físico, mental e social, e não apenas a ausência de doença ou dor". Nesta definição, a "saúde mental" é entendida como um aspecto vinculado ao bem-estar, à qualidade de vida, à capacidade de amar, trabalhar e de se relacionar com os outros. Ao defini-la nesta perspectiva positiva, a OMS convida a pensar na saúde mental “muito para além” das doenças e das deficiências mentais.
Problemas mais frequentes Os problemas de saúde mais constantes são: ansiedade, depressão, mal-estar psicológico, stress continuado, esquizofrenia, entre outros. Estima-se que em cada 100 pessoas 30 sofram, ou venham a sofrer, num ou noutro momento da vida, de problemas de saúde mental e que cerca de 12 tenham uma doença mental grave.
É crescente o número de pessoas com saúde mental afetada pelo ambiente de trabalho. As exigências, pressões e mudanças estão entre os fatores que cada vez mais contribuem para o estresse ocupacional. As empresas precisam voltar a sua atenção para as questões que envolvem a saúde mental dos funcionários. Essa atenção deve ir muito além da tradicional triagem psicológica no momento da contratação.
Quem pode ser afetado?
Todos podem ser afetados por qualquer problema de saúde mental. Isso pode acontecer na escola, na adolescência, no trabalho, quando adulto, ou quando nos deparamos com acontecimentos e dificuldades. Fatores genéticos, infecciosos ou traumáticos podem também estar na origem de doenças mentais graves.
Problemas causados no trabalho
É crescente o número de pessoas com saúde mental afetada pelo ambiente de trabalho. As exigências, pressões e mudanças estão entre os fatores que cada vez mais contribuem para o estresse ocupacional. As empresas precisam voltar a sua atenção para as questões que envolvem a saúde mental dos funcionários. Essa atenção deve ir muito além da tradicional triagem psicológica no momento da contratação.
O que fazer