Resenha - O Monge e o Executivo

FACULDADE TERRA NORDESTE – FATENE
CURSO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO
PSICOLOGIA APLICADA À ADMINISTRAÇÃO
PROFESSORA HÉLEN RIMET
07 MAR. 2014
JOSÉ RENATO DA SILVA SOUSA

LIÇÕES DE LIDERANÇA
HUNTER, James C. O Monge e o Executivo: Uma história sobre a essência da liderança. Rio de Janeiro: Sextante, 2004.
O autor de O Monge e o Executivo é James C. Hunter, consultor-chefe da J.D. associados, uma empresa de consultoria na área de recursos humanos e treinamento. Com mais de 20 anos de experiência, Hunter desenvolveu uma carreira de sucesso como instrutor e palestrante, sendo muito solicitado para palestras sobre liderança. Seus principais clientes são, entre outros conhecidos e renomados, Nestlé e American Express.
O livro conta a história de John Daily, um homem aparentemente bem sucedido na carreira profissional e familiar, casado e pai de dois filhos. Porém, em um determinado momento, ele percebe estar em uma fase complicada, passando por problemas de relacionamento com o chefe e com os funcionários na empresa onde trabalha e também por problemas familiares com a esposa e seus dois filhos. Procurando melhorar a situação de John, sua mulher, Rachel, insiste em convencê-lo a participar de um retiro em um mosteiro cristão, para que ele pudesse reorganizar sua vida. Mesmo relutando muito, John decide ir.
John certamente não estava feliz em estar ali, mas algo o confortava. Antes de ir, ele soube que um dos frades do mosteiro é Len Hoffman, um famoso empresário de sucesso que, após a morte da esposa, decidiu dedicar-se à vida religiosa como monge, agora conhecido como irmão Simeão. A vontade de conhecê-lo era maior do que a frustração e por isso resolveu se dedicar ao programa.
Junto com outros cinco participantes, John tinha, manhã e tarde, atividades religiosas e aulas com o irmão Simeão sobre lições e princípios de liderança. O frade transmitiu conhecimentos, lançou desafios e instigou a capacidade de liderança de cada um dos participantes através de