Resenha critica a arte da guerra
1´´Liderança`` * 2 Definição de Liderança * “Liderança é um processo chave em todas as organizações. O administrador deveria ser um líder para lidar com as pessoas que trabalham com ele. A liderança é uma forma de influência. A influência é uma transação interpessoal em que uma pessoa age para modificar ou provocar o comportamento de outra pessoa, de maneira intencional.” (Chiavenato, 1999). (3) GRANDES LÍDERES DA HISTÓRIA Grandes líderes passaram pela história da humanidade, cada qual deixando a sua marca. Dentre estes podemos citar: * Jesus Cristo * Mahatma Gandhi * Martin Luther King Jr. * Ruy Barbosa de Oliveira * ( 5) Auto-Liderar-se Ser líder ou liderar vai muito além de mandar em um grupo de pessoas ou não. Primeiramente uma pessoa para liderar uma equipe, deve primeiramente auto liderar-se.É possuir autoconsciência, ou seja, consciência de si mesmos. “Conhece-te a ti mesmo e conhecerás o universo, pois o verdadeiro conhecimento vem de dentro”. Sócrates – filósofo Grego O líder de si mesmo impacta as outras pessoas, inspira, motiva e as faz crescer. * (6) Empatia O líder de sucesso deve possuir a capacidade de colocar-se no lugar de seu pessoal, de ser capaz de ver o mundo pelo lado das outras pessoas. Ele não precisa concordar com essa visão, mas deve ser capaz de entender como as pessoas se sentem e compreender seus pontos de vista. Compreendem o sofrimento do outro. Saber ouvir o outro com atenção.
(7) Dar exemplos Um líder verdadeiro influência as pessoas não somente pelo que diz, mas principalmente pelas suas atitudes.Um chefe dá ordens, enquanto o líder dá exemplos. * Motivação Liderar e manter a