Psicologia organizacional
CURSO DE PSICOLOGIA
ÁREA DE CIÊNCIAS BIOLÓGICAS E DA SAÚDE
ESTÁGIO SUPERVISIONADO BÁSICO EM PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
RELATÓRIO FINAL DO ESTÁGIO BÁSICO SUPERVISIONADO EM PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
PAULO FERNANDO HECHT DA FONTE
Professora Ms GEÓRGIA FILOMENA MARTINS SALDANHA
NATAL – RN
MAIO DE 2007
PAULO FERNANDO HECHT DA FONTE
RELATÓRIO FINAL DO ESTÁGIO BÁSICO SUPERVISIONADO EM PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
Trabalho apresentada ao Curso de Psicologia da Universidade Potiguar como requisito parcial para aprovação no Estágio Supervisionado Básico em Psicologia Organizacional.
ÍNDICE
SUMÁRIO 5
ABSTRACT 5
1 . CARACTERIZAÇÃO DA ÁREA 6
1. 1 INTRODUÇÃO 6
1.2 - TRABALHO E O HOMEM 6
1. 3 A ORGANIZAÇÃO 7
1.4 - A PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E DO TRABALHO 7
2. OBJETIVOS 9
2.1 – Objetivo Geral 9
2.2 – Objetivos Específicos 9
3. CRONOGRAMA 9
4. CARACTERIZAÇÃO DO CAMPO DO ESTÁGIO 11
4.1 - Introdução 11
4.2 – Fundamentação Teórica 11
5. MÉTODO 12
6. ORGANOGRAMA 13
7. MISSÃO 15
8. VISÃO 15
9. CULTURA ORGANIZACIONAL 15
9.1 – Antecedentes históricos 15
9.2 Uma Cultura Organizacional em Formação 16
9.3 – Óbices à Cultura Organizacional 20
9.4 – Ritos e Rituais 20
9.4.1 – Parada Diária 20
9.4.2 – Continência individual 21
9.5 – Expansão da Cultura Operacional – Ação Cívica Social 21
10. RECRUTAMENTO, SELEÇÃO, TREINAMENTO E SOCIALIZAÇÃO 22
10. 1 – Recrutamento e Seleção 22
10.2 – Treinamento e Socialização 22
10.2.1 - Oficiais 22
10.2.2 – Praças (soldados recrutas) 23
10.2.3 – Retreinamento 24
11. CARGOS 24
11.1 – Comandante Geral 24
11.2 – SubComandante Geral 25
11.3 – Diretor de Engenharia e Operações 25
11.4 – Diretor de Administração Geral 26
11. 5 – Ajudante Geral 27
12. DESCRIÇÃO