PLANO DE GERENCIAMENTO DAS AQUISIÇÕES

PLANO DE GERENCIAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Preparado por
Alyne do Nascimento Lopes
Versão 002
a. Organograma do projeto

b. Diretório do time do projeto (Team directory)

Departamento
Nome do Recurso
Área
Unidade/ quantidade Competência
Telefone
Gerenciamento

Gerência de Compras
01
Necessário conhecimentos na área fiscal / contábil Experiência em todo processo na área de compras e notas fiscais. Ter atuado com sistemas ERP.
Ensino Superior com Pós-graduação em Logística de Materiais.

Gerência de Recursos Humanos
01
Necessário experiência com administração de pessoal e relações trabalhistas. Desejável experiência em empresas em fase de startup.
Ensino Superior completo em Administração com MBA em Recursos Humanos.
Conhecimento em gestão de processos..

Gerência Administração
01
Experiência com obras de restauração e de infraestrutura. Vivência com planejamento e acompanhamento de obras. Ensino Superior em Engenharia Civil, Mecânica ou de Produção com MBA em Gestão de Projetos de Engenharia.
Possuir CREA ativo. Noções em gerenciamento de portfólios e escritório de projetos, PMBOK e sistemas de gestão. Conhecimentos em Lotus Notes, pacote Office (Word, Power Point e Excel avançado), Acrobat intermediário, Windows Explorer básico, internet e Primavera avançado Conhecimentos em AutoCAD, MS Project e Office

Engenharia e Arquitetura

Engenheiro Eletricista
01
Necessária experiência comprovada em obras.
Domínio em leitura e interpretação de projetos elétricos e hidráulicos em obras prediais. Possuir registro no CREA. Ensino Superior completo em Engenharia Elétrica. Desejável Pós-graduação na área Necessário possuir registro no CREA. Desejáveis cursos relacionados a função e nos cargos ofertados

Engenheiro de Segurança
01
Conhecimentos em normas regulamentadoras, legislação trabalhista .Fiscalização de saúde e segurança em obra de restauração, nas fazes de construção civil, montagem e