Motivação e liderança

Cargo: Analista de Testes
Faço parte de uma equipe de 6 pessoas. 1) Como é o estilo de liderança do meu superior imediato?
Percebo nesse tempo que trabalhamos juntas que minha superior imediata é um tanto inconstante. Tem dias que chega e cumprimenta com um Bom dia... Outros dias, chega e nem olha pro lado.
Ela não sabe delegar e motivar como um Líder, mas comporta-se como Chefe... Às vezes, a maneira como ela passa as informações pra equipe ou o tom de voz que utiliza, não é o mais cordial, mas um pouco autoritária. 2) Se eu estivesse no lugar dele, o que eu mudaria no comportamento?
Tentaria ser mais amigável no jeito de falar. Saber a maneira e a hora certa de falar as coisas e ao delegar, mostrar ao colaborador que ele ajudando a empresa, estará ajudando a si próprio. Seria um pouco menos autoritária e mais maleável para tratar como todos da empresa. 3) O que eu vou fazer daqui 5 anos e quais são os passos para atingir esse objetivo?
Aprimorar meu inglês é o próximo passo assim que terminar a Pós.
Daqui 5 anos, pretendo estar trabalhando com Gerência de Projetos, tendo um salário maior e mais responsabilidade consequentemente. Provavelmente estarei estudando, pois não consigo ficar sem estudar.
Os primeiros passos serão terminar a pós primeiramente. Depois, enviar curriculum e tentar uma oportunidade, já que todas ultimamente consultadas pedem experiência, e isso é uma coisa que não tenho ainda na área de Gerência.
Pretendo continuar estudando. Não definí o que fazer, mas creio que cursos para especialização por