liderança

CAPÍTULO 7

ANÁLISE DA LIDERANÇA

7.1 – LIDERANÇAS AO LONGO DA HISTÓRIA
A liderança pode ser considerada como uma habilidade que sempre existiu na história da humanidade, sendo encontrada na literatura desde os históricos bíblicos. Ao longo dos anos, inúmeros estudos têm enfocado a liderança, buscando conceituar, relacionar características e habilidades presentes nas pessoas que se destacam como líderes, diferenciar estilos comportamentais, valorizar aspectos situacionais, ressaltar as diferentes variáveis que podem intervir nesse fenômeno.
Algumas lideranças marcaram história, e auxiliam os estudos sobre as habilidades de se destacar e influenciar:

7.1.1 Nelson Rolihlahla Mandela
Cada liderança bem sucedida é bem sucedida porque encarna uma imagem subjetiva que as pessoas querem para se sentirem mais seguras. Mandela aprendeu a liderar não em um palanque ou em um acampamento militar, mas aprendeu a liderar em uma cela úmida de uma prisão no regime mais violento do mundo depois do nazismo alemão: apartheid. Ele criou uma autoridade sólida sem ter ninguém subordinado institucionalmente a ele. Ele se tornou autoridade sem ser autoritário e sem ter poder institucional. Somente criando uma imagem de si para os outros.
Grande parte da liderança hoje carece desta simbologia subjetiva. Quando questionado sobre esse aprendizado sobre liderança que adquiriu nos anos de cárcere Mandela foi bem simples e fez menção a sua infância (e não ao seu passado de político universitário ou guerrilheiro terrorista).

7.1.2 – Carlos Alberto Parreira e Bernardo Rocha Rezende
Ninguém sobrevive em nenhum esporte, principalmente em modalidades de alto nível como futebol e voleibol, se não souber exercer liderança, assim Carlos Alberto Parreira, reconhecido internacionalmente e com diversos títulos na bagagem, dentre eles o tetracampeonato mundial em 2004 naquela sofrida disputa de pênaltis contra a Itália, costuma dizer que se preocupa muito mais com a qualidade do que com a