Leis de caux

Caux Round Table Principles for Business (Portuguese Translation) OS PRINCÍPIOS DE CAUX COMPORTAMENTO EMPRESARIAL PARA UM MUNDO MELHOR

Introdução
Este documento foi elaborado pela Mesa Redonda de Caux, um grupo internacional de executivos do Japão, Europa e Estados Unidos que se encontra todos os anos em Caux, Suiça, e que acredita que a Comunidade Internacional de negócios pode representar um papel importante no melhoramento das condições econômicas e sociais. Como síntese de aspirações não se pretende reflectir a realidade, mas expressar uma regra mundial em função da qual o desempenho das empresas possa ser considerado. No final, os membros procuram iniciar um processo que indentifique valores compartilhados e reconcilie valores divergentes, de modo que todos possamos marchar para o desenvolvimento de uma perspectiva participativa no comportamento dos negócios, que seja aceita e respeitada por todos. Estes princípios se fundamentam em dois ideais éticos: o princípio japonês do KYOSEI e o conceito mais ocidental de DIGNIDADE HUMANA - de tal forma que seja possível a cooperação e a prosperidade mútua coexistindo com a concorrência justa e saudável. DIGNIDADE HUMANA se refere ao valor sagrado de cada pessoa humana como um fim, e não simplesmente como um meio para ourtas pessoas se servirem dela para outros propósitios ou mesmo - no caso dos direitos humanos básicos - por preceito majoritário. Os Princípios Gerais intermediários da Secção 2 ajudam e esclarecer o espírito da KYOSEI e da DIGNIDADE HUMANA, enquanto que os Princípos do Investidor da Secção 3, mais especificos, represnetam uma forma práctica de aplicar os ideais da KYOSEI e da DIGNIDADE HUMANA. O Comportamento empresarial pode afetar o reiacionamento entre as nacões e a prosperidade e bem estar de todos nós. Os negócios são, muitas vezes, o primeiro contato entre as nações e pela forma que causam mudanças econômicas e sociais, têm um impacto significativo no nível de confiança ou descontiança das