Gestão do conhecimento

4339 palavras 18 páginas
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP

GESTÃO DO CONHECIMENTO

VAL PARAÍSO – GO

2012

Ana Lídia Souza dos Santos RA (4311794007)

Arenilde Nunes Vasconcelos RA (3876735074)

Eva Lúcia Corrêa RA (4300067758)

Fabiana Fernandes Oliveira ( 4311807120)

Wilson Ferreira da Silva RA (4351858797)

ATPS

GESTÃO E CRIAÇÃO DO CONHECIMENTO

Trabalho apresentado ao curso de administração da Universidade Anhanguera para obtenção de nota na disciplina de Gestão do Conhecimento do professor Me. Rodrigo Rodrigues, do tutor à distância Alex Zompeiro e da tutora presencial Sandra Reniê.

VAL PARAÍSO – GO

2012

Introdução

Gestão do Conhecimento é uma viagem e não um ponto de chegada. É uma conquista e não uma aquisição. É mais ser do que ter. As empresas pedirão cada vez mais profissionais que saibam disso.

Dedicada a zelar dos ativos intangíveis corporativos de valor, ela deve ser praticada amplamente por todos nas organizações, sendo relevante aprender, logo no inicio, que longe de ser algo que se compra, a GC é muito mais algo que se constrói com trabalho, coerência e dedicação. GC é um conjunto de técnicas, posturas e condutas dedicadas ao zelo do saber organizacional. E não poderia ser diferente, pois que atualmente as verdadeiras promessas de geração de riquezas estão no conhecimento.

Entende-se que só tem sentido o registro de casos de aplicação de gestão de conhecimento para entidades que foram capazes de proporcionar estruturas (compostas por pessoas, sistemas e relações) capazes de garantir a existência de uma consciência empresarial para a gestão pró-ativa do conhecimento. Procurou-se identificar propostas que oferecessem sugestões para a avaliação de aspectos críticos, para a correção de rumos e

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