Gestao de pessoas

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Gestão de Pessoas: Novos Paradigmas em Gestão de Recursos Humanos

Miciane Martins Silva

Jataí-GO
2011

Miciane Martins Silva

Novos Paradigmas em Gestão de Recursos Humanos

Relatório de estagio supervisionado II, Apresentado á Faculdade Interativa Coc, No curso de Administração, como Pré-requisito para obtenção do título de Bacharel em Administração.

Jataí-GO 2011

SUMÁRIO 1. Introdução ...............................................................................1 1.1 Referencia: Gestão de Pessoas ..........................................3 2. A Organização ........................................................................3 3. Área de Administração Gestão de Pessoas .............................3 3.1 Diagnóstico empresarial ...................................................4
3.1.2 Pontos Positivos ...................................................................5 3.1.3 Pontos Negativos .................................................................5 3.2 Propostas de Solução ...................................................................5 3.3 Organograma da empresa ..............................................................6 4.0 Considerações finais .....................................................................6 5.0 Referências ..................................................................................7

Introdução
O presente trabalho foi realizado na empresa Supermercado Du Morais, localizado no município de Serranópolis – Goiás, na Avenida Cel. José Inocêncio de Lima nº 79-A, setor Rodoviário. O Sr. José Morais da Silva é o supervisor deste estágio e também proprietário da empresa. Este foi realizado de 15 de fevereiro á 14 de março de 2011, com carga horária de 100 horas. Este relatório procurou demonstrar as funções da empresa perante a área de gestão de pessoas, apresentando seus pontos fortes e fracos, sugerindo possíveis mudanças para