gestao contemporanea

744 palavras 3 páginas
Gestão Contemporânea
Profa. Tereza Furtado

Administradora; Especialista em Gestão de Recursos Humanos e
Qualidade; e Mestre em Administração de Empresas
Professora da FAMETRO desde 2006.
Coordenadora do Curso de Administração 2008/2009.
Docente de Graduação e Pós-Graduação em outras IES.
Pesquisa e Consultoria Organizacional.

O que é a Gestão Contemporânea?
Ementa:




Fundamentos históricos da administração: da escola científica à competitividade no contexto globalizado. Administração Contemporânea. Novos paradigmas de Administração e Gestão. Princípios de Organização, Planejamento e Controle. A administração participativa, a realidade virtual no contexto organizacional.

O que é a Gestão Contemporânea?
Competências a serem desenvolvidas:




Expressar capacidade de percepção nas práticas de gestão;
Identificar os desafios, tendências e perspectivas da administração no mundo globalizado. Importância da Disciplina


Compreensão histórica e evolutiva da ciência da
Administração: estudo das escolas e evolução do pensamento administrativo.



Disciplina orientadora do comportamento profissional de
Gestão Comercial.



Base conceitual e crítica para o entendimento e a prática da
Gestão (habilidades de diagnóstico e decisão).



Não ensina a executar ou fazer coisas (como) mas sim o que deve ser feito em determinadas situações (porque).



Gestor (diagnóstico e decisão) versus executor de tarefas
(ação e operação): agente de mudanças e inovações.



Introduz o futuro gestor nas funções básicas que virá a desempenhar como profissional: planejamento, organização, direção, execução e controle, assim como nas habilidades que ele terá que desenvolver: técnicas, humanas e conceituais. O que é a Gestão Contemporânea?
Conteúdo Programático:






Unidade I: A evolução do pensamento administrativo A administração científica; a teoria clássica; a teoria das relações humanas; a

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