Geração Y

Geração Y
1 - Eles já foram acusados de tudo: distraídos, superficiais e até egoístas. Mas se preocupam com o ambiente, têm fortes valores morais e estão prontos para mudar o mundo. (Rita Loiola)

2 – Nascidos entre 1978 e 1990, a geração Y chegou silenciosamente e já mudou muito os padrões sociais e profissionais da atualidade.
Na busca por seus objetivos eles não tem tempo a perder e fazem tudo ao mesmo tempo.
3 – Segundo pesquisa realizada pela Fundação Instituto de Administração (FIA/USP) que envolveu 200 jovens de São Paulo, foi constatado que 99% dos nascidos entre 1980 e 1993 só se mantêm envolvidos em atividades que gostam, e 96% acreditam que o objetivo do trabalho é a realização pessoal.
4 - O estudo, desenvolvido por Ana Costa, Miriam Korn e Carlos Honorato, constatou que essa geração de jovens tidos como revoltados muitas vezes, apresentam na verdade valores éticos muito fortes, e que é preciso saber dialogar com seu temperamento que por vezes se caracteriza intempestivo.
Berço Digital
5 – Por terem nascido em meio a revolução tecnológica acompanharam toda evolução de perto, o que facilitou também o desenvolvimento da capacidade de executar muitas tarefas ao mesmo tempo. "Eles já vieram equipados com a tecnologia wireless, conceito de mobilidade e capacidade de convergência", diz a psicóloga Tânia Casado, coordenadora do Programa de Orientação de Carreiras (Procar) da Universidade de São Paulo.
6 – Em uma geração onde uma simples pesquisa de nome no google pode te fornecer um histórico de vida inteiro, a geração Y busca clareza e honestidade nas relações, e mesmo os chefes são vistos por eles com igualdade. Mais do que aprender, os novos profissionais sabem que tem grande potencial para ensinar e estão dispostos a respeitar apenas quem proceder com respeito.
Vida Pessoal em Primeiro Lugar
7 – Existe uma mudança na maneira da empresa em lidar com seus funcionários, elas começaram a priorizar a ética e a responsabilidade e estão aos poucos