Faca
E a meu marido, por tornar tudo possível
Sumário
Prefácio à edição brasileira, por Luiza Helena Trajano
Introdução — Interiorizando a revolução
1. O abismo nas ambições de liderança:
O que você faria se não tivesse medo?
2. Um lugar à mesa,
3. Sucesso e simpatia
4. É um trepa-trepa, não uma escada
5. Você é meu mentor?
6. Busque e diga a verdade como você a vê
7. Não saia antes de sair
8. Faça de seu companheiro um companheiro de verdade
9. O mito de fazer tudo
10. Vamos começar a falar disso
11. Trabalhando juntos pela igualdade
Vamos continuar a falar disso...
Agradecimentos
Notas
Prefácio à edição brasileira
Luiza Helena Trajano
Tive o privilégio de nascer numa família de mulheres fortes e empreendedoras, numa época em que trabalhar fora de casa não era comum. Digo, por isso, que cresci num ambiente livre de preconceitos, fato que talvez ajude a explicar por que hoje sou presidente do Magazine Luiza, a segunda maior rede varejista do Brasil, com mais de 20 mil funcionários.
Essa, porém, não é a realidade das mulheres brasileiras no mercado de trabalho. As mulheres são 45% da força de trabalho no Brasil, mas ocupavam, até o m de 2011, só
7,9% dos cargos de diretoria e 7,7% dos postos em conselhos de administração das empresas de capital aberto do Brasil, segundo dados do Núcleo de Direito e Gênero da
Escola de Direito da Fundação Getúlio Vargas em São Paulo. Essa situação não muda há pelo menos uma década, e é uma honra unir-me a Sheryl Sandberg para falar abertamente desse problema — e ajudar a solucioná-lo.
Assim como Sheryl, acredito que parte da resposta está dentro das próprias mulheres.
O preconceito pode existir, mas não podemos incorporá-lo. Sou a única mulher entre os quarenta presidentes de empresas de varejo no Brasil, a única no Comitê Organizador dos Jogos Olímpicos de 2016. Mas nem por isso deixo de me fazer ouvir.
Isso