etica profissional

“A Ética Profissional”
Organização Internacional Do Trabalho

7. Organismos que se debruçam sobre equidade e dignidade laboral
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Organização Internacional do Trabalho (OIT ou ILO)



Carta Social Europeia

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Carta Comunitária dos Direitos Sociais
Fundamentais Dos Trabalhadores (Europeia)



ONU



A OIT desenvolve o seu trabalho no âmbito da redução da pobreza, de uma globalização justa e na melhoria das oportunidades para que mulheres e homens possam ter acesso a trabalho digno e produtivo em condições de liberdade, equidade,

ONU

OIT

OIT
A criação da organização internacional para as questões do trabalho baseou-se em argumentos: 

Humanitários



Políticos



Económicos

Objetivos da OIT:


Promover o emprego;

Objetivos da OIT:


Desenvolver e reforçar medidas de protecção social: segurança social e protecção dos trabalhadores Objetivos da OIT:


Promover o diálogo social e o tripartismo
(eliminar a discriminação)

Objetivos da OIT:


Respeitar, promover e aplicar os princípios e direitos fundamentais no trabalho (abolir o trabalho forçado e a exploração infantil)

Centro Internacional de Formação (CIF)

Prémio Nobel Da Paz
(1969)

Acabar com o abuso dos trabalhadores domésticos na Ásia


Em 2011 uma nova Convenção da OIT que abrange especificamente os direitos dos trabalhadores domésticos entrou em vigor.
Foi ratificada por 16 países - apenas um
(Filipinas) na região da Ásia-Pacífico e nenhum no Oriente Médio. A ratificação da Convenção
No. 189 é importante, não só porque obriga os governos a harmonizar as leis nacionais e os sistemas de execução entarem “em linha”, mas também porque envia uma mensagem para as sociedades, que os trabalhadores domésticos possuem os mesmos direitos que os outros trabalhadores.

Colaborações:


Segurança social;



Comunidade Dos Países De Lingua Portuguesa
(CPLP);



ONU