ESTUDO DE CASO

ESTUDO DE CASO NA EMPRESA JOBAST PRODUÇÕES

APRESENTAÇÃO

Várias empresas deparam-se com inúmeros problemas na execução de suas atividades dentro de seus processos, não tão diferente de outras, na empresa Jobast Produções Cinematográficas Ltda, um dos problemas enfrentados é a má distribuição do trabalho o que ocasiona o desequilíbrio na distribuição das tarefas, resultando a ociosidade e a sobrecarga de trabalho entre alguns funcionários. Problemas como este podem afetar negativamente nos resultados futuros de uma organização, pois envolve o maior patrimônio de uma empresa, os funcionários.
O objetivo geral estabelecido foi propor melhoria no Quadro de Distribuição do trabalho da empresa. Para se chegar a esse objetivo foi preciso mapear as tarefas individuais de cada funcionário, analisar para entender como era feita a divisão de tarefa, e a partir daí criar um novo quadro de Distribuição do Trabalho que elimine os desvios e melhore o desempenho das atividades desenvolvidas por cada um dos funcionários.
Para a realização desta pesquisa foi adotado a metodologia do estudo de caso, que nos permitiu um conhecimento mais aprofundado dos problemas existente e para melhor entendimento da situação na empresa. Os instrumentos utilizados para coleta de dados foi a entrevista com alguns funcionários, em que pode-se entender como são realizadas as atividades que envolve o processo de produção de áudio e vídeo. Foi também realizada a análise documental em busca de registro e informações sobre a empresa e seus processos. Além disso foi feito uma observação direta possibilitando vivenciar um pouco do andamento do processo e identificar e definir melhor os problemas decorrentes da distribuição inadequada do trabalho no setor. Porém problemas como esses podem ser resolvidos de uma forma simples e objetiva, mas que poderá trazer um resultado compensador e satisfatório à empresa. Por isso uma proposta para solucionar esse