Empresas que motivam funcionarios

9. Acreditar que TRABALHAR POR UMA CAUSA torna o trabalho mais gratificante.

5 - NOVA POLITICA: MOTIVAÇÃO E TRABALHO EM EQUIPE:

Benefícios convencionais (plano médico, plano odontológico, vale alimentação, vale refeição e vale transporte/auxílio combustível) são oferecidos por nós e sempre bem vindos pelos colaboradores, mas aqui, acreditamos que entregar valor às pessoas é um DIFERENCIAL!
Por isso, além dos convencionais, eles proporcionam a equipe um ambiente descontraído, flexibilidade no horário e 23 programas relacionados à cultura e entretenimento, que compõe a nossa visão de ser a empresa mais admirada do Brasil por proporcionar experiências inovadoras às pessoas.
Devido a esses benefícios e a prática de acreditar que os Seres Acesso podem trabalhar felizes, tranqüilos e motivados a novos desafios, em 2012, foi considerado a 2ª melhor empresa que oferece qualidade de vida aos colaboradores, de acordo com dados do instituto Great Place to Work.
Entenda de maneira descontraída de como eles aplicam esses 23 programas, e incentivam os Seres Acesso a equilibrarem suas vidas pessoal e profissional:
PROFISSIONAL - Com o objetivo de proporcionar aos Seres Acesso ampliação e aprofundamento de conhecimentos técnicos, a Acesso Digital desenvolveu este programa, que é composto por cursos de graduação e pós-graduação, tendo como base as necessidades da função de cada Ser Acesso, visando seu desenvolvimento profissional.
Com o objetivo de preparar os Seres Acesso para uma internacionalização, a Acesso Digital desenvolveu este programa, que é composto por um curso de inglês de 18 meses e intercâmbio pagos na íntegra pela empresa. Os Seres Acesso são acompanhados e orientados durante todo o processo para garantir o aprendizado e comprometimento com o programa.
DESENVOLVIMENTO - Pensando em preparar os Seres Acesso para maiores desafios profissionais, o programa visa desenvolver as habilidades dos participantes por meio de conversas com os líderes e do