Desafio Apagão Da Mão De Obra
2751 palavras
12 páginas
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERPCENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA
PÓLO MANAUS
CURSO: GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
ANDREZA SANTIAGO DO NASCIMENTO RA 8980207244
FABIANA LIMA DUQUE RA8529968348 PRISCILA ALMEIDA DOS SANTOSRA 9133252533
SANGELA BATISTA REATEQUERA 85239396
SUZY ROBERTA SIMAS PINHEIRO RA 8736966025
DESAFIO PROFISSIONAL:
DISCIPLINAS DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO E GESTÃO DE DESEMPENHO.
TUTORA: ANA LÚCIA JANKOVIC BARDUCHI
Manaus – Amazonas
2015
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA
PÓLO MANAUS
CURSO: GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
“O apagão da mão de obra na área de saúde”
SUZY ROBERTA SIMAS PINHEIRO
Ao Sr. Carlos Secretário de Saúde de Guarié.
Manaus – Amazonas
2015
SUMÁRIO
Introdução...............................................................................................................................04
1. Planejamento de Treinamento Passo 01............................................................................05
2. Critérios do Bom Atendimento Passo 02...........................................................................06
3. Gestão do Desempenho Passo 03.......................................................................................09
4. Projeto de T&D Passo 04....................................................................................................11
Considerações Finais................................................................................................................16
Referências...............................................................................................................................17
Introdução
Desde a criação do Sistema Único de Saúde (SUS), até os dias atuais, muito se tem discutido sobre seus avanços e, também, sobre os problemas que vêm se apresentando. A criação do SUS objetivou alterar a situação de desigualdade na assistência à saúde da população,