ciencias

Aula 1
NOÇÕES DE RECURSOS HUMANOS
TEORIA E EXERCÍCIOS
CARGO AGENTE ADMINISTRATIVO - POLÍCIA FEDERAL

AULA 1
Administração de Pessoal. Gestão estratégica de pessoas.
Recrutamento e seleção de pessoal
SUMÁRIO
1. ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAS

2

2. GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS

5

3. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL

11

2.1.

Recrutamento

11

2.2.

Seleção

15

Lista de Questões Comentadas

20

Referência Bibliográfica

29

Lista das Questões Apresentadas

31

Gabarito

35

Querido aluno,

Vamos iniciar a nossa primeira aula do curso abordando os assuntos gestão estratégica de pessoas e recrutamento e seleção de pessoal.
Nesse momento, dedique-se ao máximo, com muito comprometimento e foco que logo você será recompensado(a)! Vale destacar que a melhor forma de aumentar seu desempenho nas provas é através da resolução exaustiva de questões da banca organizadora. É importante, também, ter ENERGIA e manter o pique durante todo o período de preparação.
Qualquer dúvida, crítica ou sugestão, entre em contato comigo através do fórum. Um grande abraço e bons estudos!

Profa Lilian Lima Quintão

Profa. Lilian Lima Quintão

www.pontodosconcursos.com.br

1 de 35

Aula 1
NOÇÕES DE RECURSOS HUMANOS
TEORIA E EXERCÍCIOS
CARGO AGENTE ADMINISTRATIVO - POLÍCIA FEDERAL

1. ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAS
Atualmente, o antigo Departamento de Recursos Humanos é denominado de
Gestão de Pessoas. Independentemente da denominação, as empresas estão investindo em uma abordagem mais voltada para as estratégias organizacionais, preocupando-se com a administração estratégica dos recursos humanos da instituição. Para o autor Chiavenato, com o advento do terceiro milênio, com a globalização da economia e o mundo fortemente competitivo, a tendência que se nota nas organizações bem sucedidas é de não mais administrar recursos humanos, nem mais administrar as pessoas, mas sobretudo, administrar com as pessoas. Esse assunto