Atps c.o

Verônica Matos Ferreira RA:6579284271

Irani Lucia Da Costa RA:

Centro universitário anhanguera-Uniderp Kate Nazario RA:

Atps: Atividades práticas Supervisnadas Simone Cavalcante RA: Disciplina: Comportamento Organizacinal Érica Machado RA:

Gestão de Recursos Humanos Priscila Fornari RA:

Professora Adriana de Novais São Paulo/SP Abril/2013

INTRODUÇÃO

O seguinte trabalho tem como objetivo fazer uma reflexão a cerca dos seguintes temas: comportamento organizacional; inovação; trabalho em equipe; percepção e comunicação, procurando relacionar cada um com o ambiente empresarial.Na administração, existem dois conceitos que são considerados iguais para a maioria das pessoas ,mas que possuem significados completamente distintos:Eficiência e Eficácia.Compreender o comportamento de uma organização é um desafio necessário nos dias atuais.Para compreender o ser, primeiro é necessério compreender a formação da personalidade e as diferenças inerentes a cada indivíduo.

No primeiro capítulo daremos o conceito de Comportamento Organizacional tendo como referencial o texto de Karla Sampaio. Mostrando a importância desta área de estudo para o homem na sua relação interpessoal e como utilizá-la no seu ambiente de trabalho. O Comportamento Organizacional é que vai ajudar o homem a explicar, prever e controlar os seus comportamentos, adequando-os no meio social. Na empresa o