Assedio moral
“ASSÉDIO MORAL”
Título:
Assédio Moral no Trabalho
Tema:
Esclarecimento do Assédio Moral no Trabalho
Objetivo: Conhecer a magnitude e as características do assédio moral na área do trabalho, bem como promover o conhecimento e esclarecimento aos demais educadores do Estabelecimento de Ensino.
Objetivos específicos: – Determinar a magnitude do assédio moral entre os trabalhadores; – Discutir os aspectos de gênero e raça do assédio moral nos serviços da educação; – Discutir os determinantes relacionados ao contexto econômico e social do assédio moral nos serviços da educação; – Analisar junto às entidades sindicais as demandas/ocorrências de assédio moral no trabalho infringindo trabalhadores da educação, as características, as circunstâncias e repercussões de tais práticas para os envolvidos, assim como as ações destas entidades em resposta às denuncias; – Promover discussão em busca de esclarecimentos com entidades capacitadas em torno de novas e saudáveis formas de relações de trabalho, no âmbito educacional, a fim de preservar a saúde, a integridade psicofísica e a dignidade dos trabalhadores; – Elaborar plano de registro e ação contra o assédio moral no âmbito dos serviços da educação.
Conteúdos:
- Definição de assédio moral no trabalho;
- Legislação;
- Jurisprudência;
- Definição e discrição sobre o agressor e o agredido;
- Danos morais do assédio;
- Identificação do assédio moral;
- Indenização do assédio moral.
Justificativa: O tema do projeto desperta o interesse em busca pelo conhecimento e esclarecimento, pois conta com várias informações relativas a ele; o assunto proposto é de interesse geral em todos os setores da área do trabalho, mas se tratando da educação, um meio no qual se dá a impressão que é impossível acontecer, ficará claro algumas questões facilitando o entendimento e oportunizando o educador a buscar mais conhecimento sobre o assunto.
Encaminhamentos Metodológicos: