Apresentao Oficina CRAS OTIMO OTIMO

Plano Integrado de Capacitação de Recursos Humanos para a Área da Assistência Social

Oficina
CRAS - Unidade de Proteção
Social Básica do SUAS
2010

Plano Integrado de Capacitação de Recursos Humanos para a
Área da Assistência Social

I
CRAS - unidade de proteção social básica do SUAS

Plano Integrado de Capacitação de Recursos Humanos para a Área da Assistência Social

PROTEÇÃO SOCIAL BÁSICA - SUAS
Caráter preventivo e processador de inclusão social
Público Alvo
Famílias, seus membros e indivíduos em situação de vulnerabilidade social
a) pobreza, ausência de renda, precária ou nulo acesso aos serviços públicos
b) fragilização dos vínculos afetivos relacionais e de pertencimento social (discriminações etárias, étnicas, de gênero ou por deficiência, entre outras).

Plano Integrado de Capacitação de Recursos Humanos para a Área da Assistência Social

Objetivo
Prevenir - situações de risco
Fortalecer – vínculos familiares e comunitários Como - por meio do desenvolvimento de potencialidades e aquisições

Plano Integrado de Capacitação de Recursos Humanos para a Área da Assistência Social

Centro de Referência da Assistência Social
CRAS
Unidade pública estatal de base territorial
Localizado em áreas de maior vulnerabilidade social
Executa serviços de proteção social básica
Organiza e coordena a rede de serviços socioassistenciais local.
Porta de entrada para a rede de serviços socioassistenciais da PSB do SUAS.

Plano Integrado de Capacitação de Recursos Humanos para a Área da Assistência Social

Organização do CRAS
Local de Implantação
Território de maior concentração de famílias e indivíduos em situação de vulnerabilidade social
Espaço Físico
Recepção, sala para entrevista, salão para reunião, áreas convencionais de serviços,
Prever
Acessibilidade, instrumentos de informação e comunicação, acolhida
Identidade visual
Equipe de referência
Horário de Funcionamento
No mínimo, cinco dias por semana, por oito horas diárias, totalizando 40 horas semanais

Plano