Admissao e demissao

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CENTRO UNIVERSITÁRIO DO LESTE DE MINAS GERAIS – UNILESTEMG
ADMINISTRAÇÃO

NATÁLIA PIRES VIEIRA

RELATÓRIO DE ESTÁGIO:
Processo de Admissão e Demissão

Coronel Fabriciano, 2011
NATÁLIA PIRES VIEIRA

PROCESSO DE ADMISSÃO E DEMISSÃO

Relatório apresentado como conclusão do Estágio Obrigatório ao curso de Administração

Professor Orientador: Rosimary

Período: Agosto a Dezembro de 2011

Coronel Fabriciano, 2011

RESUMO

Neste trabalho, requisito de conclusão do Curso Superior de Administração, são apresentadas as práticas de recurso humanos realizadas na empresa Recapagem Rio Doce, localizada em Coronel Fabriciano, bem como é feito todo o processo de Admissão e Demissão da mesma, tendo como objetivo aprimorar os conhecimentos adquiridos durante todo o curso. Todas as atividades foram monitoradas pelo administrador da empresa e ambas proporcionaram uma melhor formação acadêmica.

Palavras-chave: Recapagem Rio doce, Admissão, Demissão.

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO | nº da página | 1.1 Objetivos | | 1.1.1 Objetivo Geral | | 1.1.2 Objetivos Específicos | | 2 DESENVOLVIMENTO | nº da página | 2.1 Caracterização da Empresa | nº da página | 2.2 Cronograma das Atividades | nº da página | 2.3 Relato e análise das Atividades Desenvolvidas | nº da página | 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS | nº da página | REFERÊNCIAS | nº da página | APÊNDICE (se houver) | nº da página | ANEXO (se houver) | nº da página | FORMULÁRIO DE IDENTIFICAÇÃO | nº da página |

1 INTRODUÇÃO

Neste trabalho, requisito de conclusão do Curso Superior de Tecnologia em
Viticultura e Enologia, são apresentadas as práticas enológicas e de viticultura realizadas no
Château Peneau, localizado na comune de Haux na AOC Bordeaux, França. Consta também no presente trabalho informações sobre a AOC Bordeaux como: sua história, características em viticultura e enologia, curiosidades. A convenção de estágio no exterior foi possível devido a um convênio existente entre o

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