é Possivel Uma Empresa Ser ética

INPG – INSTITUTO NACIONAL DE PÓS-GRADUAÇÃO FACULDADE INPG SÃO JOSÉ DOS CAMPOS CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU EM MBA EMPRESARIAL O PAPEL DA ÉTICA NA CULTURA ORGANIZACIONAL – ESTUDO DE CASO LUANA DEISE DERETTE JOINVILLE/SC, 2011 LUANA DEISE DERETTE O PAPEL DA ÉTICA NA CULTURA ORGANIZACIONAL – ESTUDO DE CASO Monografia apresentada à Faculdade INPG São José dos Campos e INPG – Instituto Nacional de Pós-Graduação, como exigência para a obtenção do título de…

PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS DO TRABALHO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Prof. Dante Bonetti de Freitas São Jose dos Campos – SP 2012 INTRODUÇÃO Esse trabalho tem por objetivo analisar alguns aspectos da ética no mundo globalizado. Aspectos que afetam o comportamento ético como um todo, inibindo, neutralizando ou eliminando-o das ações humanas. Aspectos que relacionam a ética com a…

competitiva, as organizações que se preocupam com a ética e conseguem converter suas preocupações em práticas efetivas, mostram-se mais capazes de competir com sucesso e conseguem obter não apenas a satisfação e a motivação dos seus profissionais, mas também resultados compensadores em seus negócios. Assim, enquanto profissionais e pessoas, dependendo de como elas se comportam nas relações de trabalho, podem colocar seriamente em risco a reputação da empresa e o sucesso dos negócios. Com…

CENTRO UNIVERSITÁRIO CARIOCA BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO ÉTICA EMPRERARIAL Gabriela Romão de Morais Orientador: Prof. Mauro Miranda Brito Rio de Janeiro 2009 SUMÁRIO | Tópicos |Páginas | | | | | |I |Introdução

UNIDADE 1 ÉTICA Entre as diversas definições de ética, uma parece figurar fora do âmbito das contradições, a de que a ética viabilizaria ao ser humano realizar o bem. O filósofo Sócrates, considerado o pai da ética, entendia que bastava ao ser humano compreender o que é bondade para que viesse a praticá-la (PLATÃO, 2008). Aristóteles, por outro lado, acreditava que a bondade deveria ser praticada para que a virtude pudesse ser alcançada (ARISTÓTELES, 2006) a ética constituir-se-ia na…

Brenno araujo queiroz 2°AIM matéria: ética Introdução e princípios gerais O código de ética tem por finalidade comunicar, de forma clara e objetiva, os nossos valores aos integrantes da empresa, aos clientes e aos fornecedores. Com isso, podemos esperar de todos a postura adequada no relacionamento entre pessoas e empresas, preservando-se a imagem da Alba Tecnologia Industrial. Relações da empresa Com os colaboradores e os estagiários A empresa deve permitir que seus…

Deontologia e Ética;  Conceito de Cultura Organizacional Conceito de Deontologia  Deontologia – é um termo que aparece da aglutinação de 2 palavras gregas: “déon” e “logos”. “déon” significa Dever  “logos” traduz-se por Discurso ou Tratado Deontologia - tratado do dever, ou o conjunto de deveres, princípios ou normas adaptadas com um fim determinado: regular ou orientar determinado grupo de indivíduos no âmbito de uma atividade laboral, para o exercício de uma profissão.…

Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Unidade de Ensino: Santa Bárbara D’Oeste/SP Nome Monique Chaim Luza RA 1569222977 Atividade de Autodesenvolvimento Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Nome da Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Unidade de Ensino: Santa Bárbara D’Oeste/SP Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina…

Prof.ª DANTE BONETTI DE FREITAS CONCEITO DE ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO PROF: EDUARDO FERREIRA DA CONCEIÇÃO SÃO JOÃO DA BOA VISTA- SP, 15 de junho de 2012. ETAPA 1 Definir o quadro de funcionários de uma empresa é uma tarefa que de fácil não tem nada, considerando, além das necessidades de cada indivíduo que irá compor o quadro, a diversidade cultural de cada uma dessas pessoas. O profissional de administração de empresas deverá estar preparado para enfrentar…

O que é Ética Empresarial: A ética empresarial é o ramo da ética diretamente ligado às empresas, que é referente à conduta ética das empresas, ou seja, à forma moralmente correta com que as empresas interagem com o seu meio envolvente. A ética em si é referente à teoria da ação justa e moral, tendo frequentemente um significado equivalente ao da filosofia moral. A ética também tem como função descobrir as concepções dominantes da moralidade e a origem desta. O núcleo fundamental da…