Valor Da Gestão Das Informações Dentro De Uma Organização

Valentim Resumo: O conjunto 'dados, informações e conhecimento' tem sido importante fator de competitividade em diferentes tipos de organizações. Prospectar, filtrar e transferir esse conjunto é essencial para a consolidação do processo de inteligência competitiva organizacional. Através do gerenciamento desses recursos informacionais pode-se subsidiar várias atividades para a melhoria contínua do negócio da organização. O papel do conjunto 'dados, informações e conhecimento' no processo…

Pesquisa sobre “Gestão do Conhecimento” Gestão do conhecimento O conceito de Gestão do Conhecimento surgiu no início da década de 90 e, segundo SVEIBY (1998, p. 3), “a Gestão do Conhecimento não é mais uma moda de eficiência operacional. Faz parte da estratégia empresarial.” Conceitos Básicos de Gestão do Conhecimento Para compreender Gestão do Conhecimento, deve-se iniciar descrevendo os conceitos de dado, informação, conhecimento, chegando por fim, ao processo de…

[pic] Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATPS DE TECNOLOGIAS DE GESTÃO Prof. Walker Nascimento Data: JUNHO 2012 JANUÁRIA SIMÕES BELL – RA: 329881 NILMA DE CÁSSIA A. WILBORN – RA: 341158 PATRICIA OLIVEIRA E SILVA – RA: 329892 SANDRA CARBONELL PALMA – RA: 324392 TITO CARVALHO – RA: 342921 Turma: N31 Polo Moinhos – Porto Alegre Tutor: Alexandre Leites Índice |Introdução…

ANHANGUERA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 3A NOTURNO GESTÃO DE PESSOAS Fichamento dos artigos: Gestão Estratégica de Pessoas – uma Ferramenta Poderosa e Gestão de Pessoas como parceira principal para o sucesso organizacional. . LIMA, Renata Fernandes de Oliveira. Gestão Estratégica de Pessoas – uma Ferramenta Poderosa. DALLA VALLE, Cátia et. al. Gestão de Pessoas como parceira principal…

ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO ATPS – GESTÃO DO CONHECIMENTO A DIMENSÃO DA GC E SUA PROFUNDIDADE NO CONTEXTO MANAUS – AM 2013 UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO ALUNOS ---------- ---------- ATPS – GESTÃO DO CONHECIMENTO:Conceito e velocidade das Mudanças. Trabalho apresentado para a obtenção…

TECNOLOGIS DE GESTÃO ATPS Atividade Prática Supervisionada Tecnologia de Gestão Trabalho apresentado ao Curso de Administração de Empresas 3º semestre da Universidade Anhanguera -Uniderp , para a disciplina de contabilidade Geral. Sob Orientação da Professora Tutora Presencial:Francislene Vieira. Professor: Introdução Neste trabalho iremos falar sobre as mudanças…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ANALYCE CAROLINA ELIEZER – RA: 447087 INGRID DOS SANTOS PEREIRA ANDRADE – RA:401150 ISABELA RAMOS DE ANDRADE LIMA – RA 8332004955 MARIA LUIZA CASANOVA – RA: 421021 THAIS ECHEVERRIA JAFFAL – RA: 446709 AQUIDAUANA – MS 2013 ANALYCE CAROLINA ELIEZER – RA: 447087 INGRID DOS SANTOS PEREIRA ANDRADE – RA:401150 ISABELA RAMOS DE ANDRADE LIMA –

PROPONDO ÊNFASE NAS COMPETÊNCIAS E NA COMPETITIVIDADE, E TENDÊNCIAS PARA O FUTURO. Resumo: Dentro da Organização requer muita estratégia, adquirindo vantagens competitivas e proporcionando conhecimento, sabendo analisar todo ambiente e de cada setor, como lideres orientando com a Organização resultados, os gerentes capazes de manter seus objetivos e metas, determinados que sua produção cresça cada vez mais ampliando a visão…

Segundo Georg Van Krogh, 2002, a gestão do conhecimento é o topo nas organizações das últimas décadas tendo um forte crescimento no que tange a gestão estratégica e tem originado diversos tipos de trabalho de investigação e investimentos cada vez mais significativos. Isto porque esta gestão impacta diretamente no bom desempenho organizacional e financeiro de uma organização. Ainda citando o autor acima, existem algumas vantagens competitvas de uma boa gestão de conhecimento, são elas:…

Gestão do Conhecimento e o Processo de Retenção de Talentos: desafio da liderança AUTORAS MARIA APARECIDA DA CRUZ CONSTANTINO Anhanguera Educacional S.A. constan@usp.br DANIELE DE PAULA LEITE Faculdade Anhanguera de Taboão da Serra leite.daniele@uol.com.br CAROLINE RIBEIRO DO PRADO Faculdade Anhanguera de Taboão da Serra carolstar35@hotmail.com VANESSA MIRANDA Universidade Anhanguera Faculdade de Taboão da Serra vanessa@redeportal.com.br Resumo As grandes mudanças…