Gestão de recusos humanos

sustentabilidade. Competitividade é uma realidade que o mundo corporativo não pode negar uma vocação que todos devem buscar e uma postura que traz resultados e realização. O ambiente contemporâneo, competitivo e globalizado é orientado por um novo comportamento dos consumidores e pelos efeitos que as transformações do meio exercem sobre eles. Uma organização competitiva precisa ir além , adotar um sistema gerencial estratégico projetado a partir dos ambientes relevantes de cada organização para obter resultados financeiros e sociais que assegurem a perpetuidade das organizações. São cinco as dimensões da competitividade: processos, pessoas, tecnologia, mercado e conexões. As empresas disputam os melhores pesquisadores, os melhores recursos de P&D interno e externo escolhem os melhores fornecedores, negociam a disponibilidade de matéria-prima. Dependendo da posição competitiva dos indicadores no conjunto dos eixos, as organizações podem ser classificadas em função de sua perspectiva de vida com frágil, sobrevivente, competitiva, perene. Nas organizações competitivas, em vez dos indicadores tradicionais de desempenho que controlam as pessoas absenteísmo, rotatividade, é necessário adotar indicadores de desenvolvimento das pessoas, que por sua vez estão relacionados aos vetores da gestão competitiva de recursos humanos atitude, valor, comprometimento e inovação. A era do conhecimento exigia a atitude de dominar processos e informações que agreguem valor, e o…

Universidade Estácio de Sá Curso: Gestão de Recursos Humanos - Período: 3º Aluna: Rafaela da Silva Alves / Matrícula: 201107156378 Trabalho: Resumo Apostila - Formação de Instrutores Cap. 20 Métodos vivenciais em T&D Objetivos: Para obter excelência na aprendizagem o sistema educacional mais antigo que temos conhecimento é dos gregos: que usavam jogos e esportes. Nos últimos dez anos, as metodologias vivenciais em T&D têm sido utilizadas com alto grau de sucesso.…

Universidade Estácio de Sá Nome do Aluno Curso de Administração Treinamento e Desenvolvimento: A importância do T&D nas organizações Projeto de Pesquisa apresentado como requisito parcial para a avaliação na Disciplina de Estágio, do Curso de Administração de Empresas da Universidade Estácio de Sá. ORIENTADORA: Professora ADM. Nome, Msc RIO DE JANEIRO 1º Semestre/2012 SUMÁRIO 1.…

2) + pow((y1 – y2),2)) Universidade Estácio de Sá Lógica de programação Atividade complementar AV1 Professor: Bruno Aluno: Vinícius Ferreira Leite Resolução Nº1. #INCLUDE<STDIO.H> #INCLUDE<STDLIB.H> #INCLUDE<MATH.H> Int main (void) { Float C Int counter = 0 While (counter < = 10); { PrintF (“Entre com o valor em farenheit”); ScanF(“%F”, & F); C = (5 * 0/9 * 0) * (F – 32); PrintF(“Valor em celsius, %C \ N); Counter = Counter + 1; }…

Introdução Esta análise teve como fundamento a dosagem do cálcio no plasma sanguíneo, a deficiência de cálcio pode provocar raquitismo, falhas no mecanismo de coagulação do sangue, distúrbios nervosos e contrações musculares convulsivas. Objetivo Medir a concentração de cálcio no plasma sanguíneo de um paciente normal. Materiais e Métodos Espectrofotômetro (leitura entre 550 – 590 nm); Tubos e Pipetas; Cronometro; Reagente de cor: solução de o-cresoflatein complexoma e…

Avaliação Clínica e Radiográfica de Pacientes Odontológicos para Auxílio no Diagnóstico Precoce da Osteoporose e da Baixa Densidade Mineral Óssea Rio de Janeiro Campus Barra World 2012.2 JANDERSON TEIXEIRA RODRIGUES Avaliação Clínica e Radiográfica de Pacientes Odontológicos para Auxílio no Diagnóstico Precoce da Osteoporose e da Baixa Densidade Mineral Óssea Artigo apresentado ao Curso de Odontologia da Universidade Estácio de Sá como requisito parcial para a obtenção do…

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ Curso: Ciências Contábeis WELINGTON DA SILVA TEÓFILO HISTÓRIA DA CONTABILIDADE NO BRASIL DA COLONIZAÇÃO AOS DIAS ATUAIS NOVA IGUAÇU 2013 WELINGTON DA SILVA TEÓFILO HISTÓRIA DA CONTABILIDADE NO BRASIL DA COLONIZAÇÃO AOS DIAS ATUAIS Trabalho onde contém os estudos feitos durante a disciplina de: Contabilidade e o mercado de trabalho, como arte da avaliação referente ao primeiro semestre. Trabalho onde contém os estudos feitos durante a…

facilitador da aprendizagem na área de T&D (treinamento e desenvolvimento) da TLN Contax. Especificamente, visa conciliar o estudo técnico-teórico junto à prática aplicada à área de Treinamento e Desenvolvimento. A empresa Contax foi criada no final de 2000 e se tornou líder em crescimento no mercado de telefonia e, ao longo destes anos, não parou de inovar. Em apenas quatro anos, conquistou o posto de uma das maiores geradoras de emprego do país com mais de 70 mil funcionários e…

end innovation: perceived key factors of pharmaceutical innovation. Creativity & Innovation Management, v. 20, n. 4, p. 330-346, 2011. ADAMS, D.; HUBLIKAR, S. Upgrade your new-product machine. Research Technology Management, v. 53, n. 2, p. 55-67, 2010. AGOURIDAS, V.; MCKAY, A.; WINAND, H.; PENNINGTON, A. Advanced product planning: a comprehensive process for systemic definition of new product requirements. Requirements Engineering, v. 13, n. 1, p. 19-48, 2008. ALAM, I. Removing…

UNIVERSIDADE CATÓLICA DOM BOSCO (UCDB) RAFAELA POTSCH RIBEIRO A REPERCUSSÃO DA EQUOTERAPIA NA QUALIDADE DE VIDA DA PESSOA PORTADORA DE LESÃO MEDULAR TRAUMÁTICA CAMPO GRANDE-MS 2006 RAFAELA POTSCH RIBEIRO A REPERCUSSÃO DA EQUOTERAPIA NA QUALIDADE DE VIDA DA PESSOA PORTADORA DE LESÃO MEDULAR TRAUMÁTICA Dissertação apresentada ao Programa de Mestrado em Psicologia da Universidade Católica Dom Bosco, como exigência parcial para obtenção do título de Mestre em Psicologia, área de…