Uniasselvi Liderança Organizacional

Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Gestão Comercial 28/11/2013 RESUMO Este trabalho tem como objetivo mostrar os diferentes modelos de desenho organizacionais existentes no mercado competitivo e globalizados da atualidade, bem como mostrar a importância de se conhecer seus objetivos, suas metas e os valores para se determinar o desenho organizacional que melhor se adeque as empresas, tem também como objetivo não eleger um desenho organizacional melhor ou mais…

ENGENHARIA CIVIL: Do contexto histórico e sociológico de seu surgimento, aos desafios na sociedade globalizada. Profa. Geane Kantovitz Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Faculdade Metropolitana de Rio do Sul – FAMESUL Graduação em Engenharia Civil 04/05/2012 RESUMO Este trabalho apresentará um estudo desenvolvido sobre a engenharia civil,do contexto histórico e sociológico de surgimento, aos desafios na sociedade globalizada. Destacará o…

ORGANIZAÇÃO Principais Conceitos De Gestão E Organização. Acadêmicos: Alex Marques de Melos João Augusto Kuhn Soraia Machado Suelen Eliane Pereira Professora- Tutora Externa: Nara Zago Moura Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Tecnólogo de Recursos Humanos (RHU 0174/1) – Prática do Módulo I 27/06/2014 RESUMO O artigo fala dos principais conceitos de gestão e organização, do processo de como uma empresa pode chegar ao alcance do seu…

AS NOVAS FERRAMENTAS DE GESTÃO DE PESSOAS Coaching e Mentoring Mary Léa Korz NádiaDarolt Prof.TatianeLuize Dick Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Administração/Recursos Humanos (REH14) – Gestão de Pessoas 14/03/12 RESUMO Este trabalho destina-se a estudar a utilização das novas ferramentas, designadas coaching e mentoring, no desenvolvimento de pessoas e a real importância da aplicação dessas ferramentas nas organizações. Ferramentas estas que agem na…

Leão Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Gestão de Recursos Humanos (RHU0239) – Prática do Módulo - I 18/05/2015 RESUMO Somos regidos a todo tempo por organizações, assim como as mesmas dependem do ser humano. Deste modo abordaremos neste trabalho as contribuições das teorias administrativas clássicas nas organizações, a fim de entendermos como elas funcionam. O mesmo apresenta características relacionadas à estrutura organizacional e a busca pela eficiência e…

POLÍTICAS E PRÁTICAS NA MODERNA GESTÃO DE PESSOAS Denis Parisotto Prof Cesar Bertotto Centro Universitário Leonardo Da Vinci – UNIASSELVI Bacharelado em Administração 05/11/12 RESUMO Na moderna Gestão de Pessoas, as pessoas constituem o mais importante recurso das organizações. O relacionamento entre ambos, antes considerado conflitivo, hoje é baseado na solução do tipo ganha-ganha, aonde o conjunto de políticas e práticas vem conciliando as expectativas das organizações e…

ANÁLISE DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DA EMPRESA ARM ENGENHARIA EM TELECOMUNICAÇÕES SA Shirley Clarinda Miranda da Silva Professor-Tutor Externo Emillie Michels Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos (RHU0075/1) – Prática do Módulo I 15/10/2012 RESUMO ARM Engenharia e Telecomunicações S.A é uma empresa prestadora de serviços em telecomunicações em SC,a mesma presta serviços para OI Telecom. Neste trabalho quero mostrar como é

LIDER E LIDERANÇA Enrique Jose Herchmann Mattos Professor-Evandro Luiz Segala Martins Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Segurança no Trabalho (SEG 0175) – Técnicas de Gestão 07/11/12 RESUMO O presente artigo procura mostrar o valor da liderança dentro da organização, onde muitos ainda pensam que basta ter o título de diretor, de gerente ou outro cargo de liderança para que isto dê um prestígio tal, que toda a equipe vai obedecer automaticamente à pessoa que dirige

EMPREENDEDORISMO SOCIAL E RESPONSABILIDADE SOCIAL: UMA ABORDAGEM CONCEITUAL Ademir Schmitt Junior (ICPG – UNIASSELVI ) junior@grupomc.com.br Graziele Beiler (ICPG – UNIASSELVI) grazibeiler@terra.com.br Marcelo Walkowski (ICPG – UNIASSELVI) marcelowk@yahoo.com.br RESUMO Esse artigo propõe uma análise bibliográfica de definições sobre o que vem ser o empreendedorismo social e responsabilidade social bem como abordar de que forma são definidos os empreendedores sociais. Assim, o…

mercado. Palavras-chave: Administração. Mexechim. Produção. 1 INTRODUÇÃO Considerando como uma das funções mais importantes para a gestão de uma empresa, a administração da produção, tem a importância primordial nos ambientes organizacionais. Desde sempre esta ferramenta foi usada, de formas não reconhecidas ou teorizadas. Mesmo assim, muitas vezes ocorrem distorções quanto ao seu verdadeiro objetivo: organizar e aumentar a rentabilidade, de forma que seja benéfico…