Trabalhos Da Faculdade Unopar

Uniasselvi Rio do Sul – Diretor Administrativo: Pedro Kloch UNIRONDON – Diretor Administrativo: Fábio Aparecido Júlio UNOPAR Piza – Diretor Administrativo: Helio Navarro UNOPAR Tiete – Diretor Administrativo: Carlos Henrique Georges Vici. UNOPAR Catuai– Diretor Administrativo: Mauro Onivaldo Ticianelli. UNOPAR Bandeirantes – Diretor Administrativo: Diomar Francisco Manzzutti UNOPAR Arapongas – Diretor Administrativo: Alexandre Machado Frigeri 2 VESTIBULAR KROTON EDUCACIONAL …

SISTEMA DE ENSINO À DISTÂNCIA - UNOPAR PROGRAMA DE GRADUAÇÃO UNOPAR PLANEJAMENTO NOSSA LOCADORA DE LIVROS PELOTAS 2012 PLANEJAMENTO NOSSA LOCADORA DE LIVROS Projeto do Curso de Graduação em Análise e Desenvolvimento de Sistemas da Faculdade Unopar – Estudo à Distância Orientadores: Polyanna P. Gomes Luis Claudio Perini Roberto Nishimura Anderson Macedo 2012 SUMÁRIO

CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO - BACHARELADO - DISCIPLINA: DIREITO EMPRESARIAL E DO TRABALHO BUSNELLO, Ronaldo. Reestruturação produtiva e flexibilização dos direitos trabalhistas. . Acesso em: abr. 2014. CANÇADO, Airton Cardoso; GONTIJO, Mário César Hamdan. Princípios cooperativistas: origem, evolução e influência na legislação brasileira. . Acesso em: abr. 2014. CASTRO, Carlos Alberto Diógenes de. Sociedade simples. Revista A Palavra, ano 1, n. 2, out. 2010. Disponível em: .

funcionários, diz MPT-PR”, fazendo uma relação no âmbito da gestão de recursos humanos levando em consideração os aspectos e conteúdos trabalhados nas disciplinas do semestre. Estrutura do trabalho As orientações a seguir deverão ser seguidas: Introdução – na introdução você deverá apresentar o objetivo do trabalho, mencionando as principais fontes que serão utilizadas para embasamento teórico das discussões. Desenvolvimento (fundamentação teórica e discussão) – no…

funcionários, diz MPT-PR”, fazendo uma relação no âmbito da gestão de recursos humanos levando em consideração os aspectos e conteúdos trabalhados nas disciplinas do semestre. Estrutura do trabalho As orientações a seguir deverão ser seguidas: Introdução – na introdução você deverá apresentar o objetivo do trabalho, mencionando as principais fontes que serão utilizadas para embasamento teórico das discussões. Desenvolvimento (fundamentação teórica e discussão) – no…

UNOPAR – Universidade Norte do Paraná FACULDADE UNOPAR DE VILHENA BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PRODUÇÃO TEXTUAL DO TEXTO “RELATOS DIFERENTES, UMA NARRATIVA” VILHENA/RO-2014 UNOPAR – Universidade Norte do Paraná FACULDADE UNOPAR DE VILHENA BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PRODUÇÃO TEXTUAL DO TEXTO “RELATOS DIFERENTES, UMA NARRATIVA” Produção textual realizado com o objetivo de aprofundar os conhecimentos teóricos adquiridos nas disciplinas

que guarda emoções Central de Cases da ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing Disponível em: http://www.espm.br/Publicacoes/CentralDeCases/Documents/CARTONA.pdf Acesso em: 07/08/2013 UNOPAR VIRTUAL Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos 3. ESTRUTURA DO TRABALHO As orientações abaixo deverão ser seguidas: • INTRODUÇÃO – Na introdução você deverá apresentar um breve histórico da empresa CARTONA, retirando informações básicas do case como por exemplo: …

educação, dentre outros), da instituição UNOPAR VIRTUAL Serviço Social /serviços (histórico, proposta de trabalho, público alvo, demanda reprimida, outros)  Sumário da proposta;  Justificativa;  Objetivos;  Metas;  Procedimentos metodológicos;  Requisitos técnicos ou recursos;  Monitoramento e avaliação;  Cronograma;  Referências bibliográficas. Estrutura do trabalho:  O trabalho deve ser construído com, no mínimo, 08 laudas;  O trabalho deve ser…

html., fazendo uma relação no âmbito da gestão de recursos humanos levando em consideração os aspectos e conteúdos trabalhados nas disciplinas do semestre. 4. Estrutura do trabalho: As orientações abaixo deverão ser seguidas:  Introdução Na introdução você deverá apresentar: - o objetivo desta atividade; UNOPAR VIRTUAL Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos - um breve resumo do artigo a ser discutido; - as principais fontes de pesquisa que você irá utilizar…

Humanos DISCIPLINA Psicologia Organizacional e do trabalho e Gestão de Pessoas Comportamento, clima e cultura PROFESSOR Ana Céli Pavão e Mônica Maria Silva Elisete A. Z. de Oliveira / Edinei H.Suzuki Metodologia Cientifica Seminário Interdisciplinar II Gisleine B.Fregoneze Mônica M.Silva/ Luis Claudio Perini/ Rinaldo J.B.Lima PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR E INDIVIDUAL 1. OBJETIVOS 1.1 Objetivo Geral Analisar a situação descrita no artigo: “Trabalho escravo, ou só um emprego…