Trabalhista Perguntas E Respostas

Page 1 of 1 DETALHES CONSULTA Consulta: Data: Pergunta: 1938573 1/3/2012 boa tarde, a duvida é: é certo o trabalhador trabalhar das 20:00 as 08: 00, sendo que eles trabalham de segunda, terca, quarta, quinta folga sexta, volta sabado e domingo a funcao é agente de monitoramente de alarmes e nao tem sindicato Consultor: Área: Data: ISABEL MENEZES TRABALHO E PREVIDÊNCIA 5/3/2012 Prezado cliente, em resposta a sua consulta, informamos: Em relação a sua consulta, pelo que…

Disciplina Relaes Sindicais e Negociaes Trabalhistas Aula-tema 05 Repouso, frias, remunerao e salrio. FGTS. Meio ambiente do trabalho. NOMEAna Paula De Souza Rodrigues RA6449295807 Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional ANO 2014 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina Relaes Sindicais e Negociaes Trabalhistas Aula-tema 05 Repouso, frias, remunerao e salrio. FGTS. Meio ambiente do trabalho. Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina de Relaes

impressão do mesmo para futuros estudos; a NÃO realização prevê nota 0 (zero). Pergunta 1 0,5 em 0,5 pontos É mecanismo eficaz quando as partes relacionam-se apenas contingencialmente em razão de conflito fortuito e priorizam acordo rápido e eficaz para por fim à controvérsia ou processo judicial. Essa é característica da(o): Resposta Selecionada: e. Conciliação Respostas: a. Justiça trabalhista, que busca celeridade na solução dos conflitos para não prejudicar o…

.................................................................. ...... 5 3 DESCRIÇÃO DE CARGO………………………………………………. .... 5 4 RECRUTAMENTO E SELEÇÃO............................................................. 8 5 LEGISLAÇÃO E PRÁTICAS TRABALHISTA...................................... 11 6 REALIZAÇÃO DE UM PLANO DE AUDITORIA ANUAL..................... 13 7 CONCLUSÃO.......................................................................................... 8 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS

perante o juízo trabalhista da 04ª Vara do Trabalho de Belo Horizonte/MG, com pedido condenatório relativo ao não recolhimento, no período de 2009, da contribuição compulsória retro. A empresa demandada arguiu a incompetência absoluta, em razão da matéria, da Justiça do Trabalho da processar e julgar o presente feito. Considerando os fatos narrados, a empresa agiu corretamente ao suscitar a incompetência da Justiça do Trabalho? Qual deve ser a decisão proferida? Fundamente sua…

incentivassem o consumo a fim de movimentar o mercado consumidor, dentre essas medidas destacou-se a redução do IPI. Cediço que diante de movimentos sociais e questiona-se: Tais movimentos podem ser situados como fontes do Direito do Trabalho? Explique. Resposta: Sim, pois, o direito se normatiza a partir da manifestação da vontade dos grupos sociais, em suma o direito sempre corre atrás dos interesses sociais; ademais aquilo que a sociedade elege como meta, seja de ordem pública, seja…

Carlos dos Santos RA 6698564457 TRABALHO DE RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS Jacareí-SP 2014 Faculdade Anhanguera de Jacareí Luis Carlos dos Santos RA 6698564457 TRABALHO DE RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS Trabalho apresentado como exigência parcial de nota do RDR AVA, na disciplina de Relações sindicais e negociações trabalhistas. Sob orientação da tutora Cibele Rapis. Jacareí-SP 2014 A…

específicas para o concurso ora enfocado. Alguns manuais trazem inúmeras perguntas e respostas de concursos, questões dissertativas, testes resolvidos, sentenças etc. Isso não significa que as obras não sejam boas e úteis ao concurso. Entretanto, desde a época em que sonhava em fazer concurso público, procuro nas livrarias um livro que mostre o que estudar, como estudar e como elaborar as questões, pois o conteúdo das respostas e da sentença, cada candidato elaborará a sua pessoalmente.…

Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A mudança na abordagem das remunerações pelas empresas tem feito com que a remuneração fixa tenha perdido espaço para outras modalidades de remuneração. A remuneração variável está se tornando um tipo importante de remuneração que visa incentivar o trabalho. A remuneração variável visa a distribuição e pode ser classificada em quatro tipos. Qual das alternativas abaixo NÃO corresponde e nenhum desses tipos? Resposta Resposta Selecionada: d.

Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos As crises empresariais com a opinião pública podem surgir: Resposta Selecionada: Correta c) devido às causas naturais e fatos concretos Resposta Correta: Correta c) devido às causas naturais e fatos concretos Feedback da resposta: Muitos fatores podem gerar uma crise empresarial com a opinião pública. De repente uma tempestade acontece e parte do galpão de uma empresa se desloca e cai sobre uma casa ferindo ou até matando alguém. Os comentários…