Tomada De Decisao Tipos E Estilos

Novas – UNICALDAS. CALDAS NOVAS 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 2 INFORMAÇÕES GERAIS 3 3 DADOS GERAIS 4 4 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 5 4.1 Organograma 5 5 TEORIA DE FAYOL 7 6 TEORIA DE FREDERICK TAYLOR 8 7 LIDERANÇA 9 8 TOMADA DE DECISÃO 10 9 PROCESSO DE COMUNICAÇÂO ORGANIZACIONAL 11 10 GAPS E GARGALOS 12 11 GESTAO DE PESSOAS 13 12 CONCLUSAO 14 REFERENCIAS 15 1 INTRODUÇÃO A empresa analisada Náutico – Clubes, situado…

..............................7 3.2 PRINCIPAIS TIPOS DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO E SUAS CARACTERÍSTICAS...................................................................................................8 3.2.1 Sistema de Informação Operacional – SIO........................................................8 3.2.2 Sistema de Informação Gerencial – SIG............................................................8 3.2.3 Sistema de Apoio à Decisão – SAD............................................

UNIVERSIDADE PARANAENSE – UNIPAR TIPOS DE LIDERANÇA E APLICAÇÕES NO AMBIENTE DE TRABALHO CASCAVEL - 2005 REGINALDO VEZARO JOÃO ANGHINONI TIPOS DE LIDERANÇA E APLICAÇÕES NO AMBIENTE DE TRABALHO Trabalho apresentado à disciplina de Psicologia das Rel. dos Trabalhadores do curso de Administração com Ênfase em Marketing da Universidade ParanaenseCascavel-Paraná. Professora: Renate CASCAVEL – 2005 RESUMO Este trabalho foi desenvolvido com pesquisa bibliográfica,…

da informação, é a melhor capacidade de organização das informações, esses métodos são aplicados em sistemas informatizados como sistemas de supermercados, em consultórios médicos, em call centers. Palavras-chaves: Tecnologia da informação, tomada de decisão, informação. ABSTRACT This article shows that Information Technology is a method of treating the information with great quality. The processing of information through new technologies have many advantages, among the advantages of…

............................................................................... 08 4 Abordagem da McClelland ......................................................................................................................... 09 5 Estilos de administração .............................................................................................................................. 10 5.1 Teoria X ....................................................................................

2.5 ESTILOS DE LIDERANÇA No mundo corporativo existem diversos estilos de se liderar uma equipe, porém, dentre esses modelos se destacam três estilos básicos que influenciam diretamente no ambiente social das corporações. São eles: autocrático, liberal e democrático. (BERGAMINI, 1994) Para Sobral e Peci (2008) o estilo de liderança autocrático se caracteriza pela baixa participação da equipe e máxima centralização do poder no líder, ou seja, todas decisões e métodos que influenciarão…

Artigo Original - 131 - INSTRUMENTOS GERENCIAIS UTILIZADOS NA TOMADA DE DECISÃO DO ENFERMEIRO NO CONTEXTO HOSPITALAR Maria de Lourdes de Almeida1, Maria Luíza Hexsel Segui2, Mariluci Alves Maftum3, Liliana Maria Labronici4, Aida Maris Peres5 Mestranda do Programa de Pós-Graduação em Enfermagem da Universidade Federal do Paraná (UFPR). Professora do Curso de Enfermagem da Universidade do Oeste do Paraná. Paraná, Brasil. E-mail: m_lourdesdealmeida@yahoo.com.br 2 Mestranda…

partir dos dados apresentados formular estratégias, acompanhar uma produção, identificar problemas e readequar até mesmo pontos de vista sobre a tomada de ações. Possuem as mais diversas formas e podem gerar opiniões diferentes através da visualização de um mesmo dado apresentado de formas gráficas em diversas variações. PALAVRAS-CHAVE: Tomada de decisão, estratégia, ferramenta e informação. 1-6 Graduando 8º Período do curso de Sistemas de Informação da Faculdade de Imperatriz …

ANÁLISE DOS MODELOS DE TOMADA DE DECISÃO SOB O ENFOQUE COGNITIVO ANALYSIS OF MODELS OF DECISION MAKING IN THE COGNITIVE APPROACH Breno A. Diniz Pereira1 , Mauri Leodir Lobler2 e Eugênio de Oliveira Simonetto3 Resumo A racionalidade vem sendo definida a partir dos gregos como uma das principais características que distingue o homem dos outros animais. A influência dos gregos, como Platão e Aristóteles, e dos filósofos empiristas/racionalistas, como Descartes e Thomas…

habilidades e as competências de um administrador.  Características comuns a todas as organizaç ões: – Têm um propósito ou uma finalidade que lhe conferem uma razão para existir. – São compostas por pessoas.  Descrever as características do estilo brasileiro de administraç ão. – Têm uma estrutura que define e delimita qual é o comportamento e as responsabilidades de cada um de seus membros.  Analisar os principais desafios e recompensas da atividade de um…