Todos Os Gerentes Experientes Possuem Modelos Mentais Pró

entre os órgãos, dificultando o relacionamento e a cooperação, tornando-os cada vez mais estanques. Mais recentemente, a implantação da filosofia de gestão pela Qualidade Total, dando ênfase nos processos e pregando a participação de todos os empregados em todos os assuntos da empresa, tem se mostrado como uma forma de reagir a esta rigidez. Esta filosofia encara primeiramente as atividades e funções e depois analisa como seria a melhor forma de executá-las na empresa,…

.............................................................. 0 4 Psicologia Cognitiva.................................................................................................................................................. 1 4 Modelos mentais....................................................................................................................................................... 1 4 A memória............................................................................

1 CENTRO UNIVERSITÁRIO DE JOÃO PESSOA - UNIPÊ PRÓ-REITORIA DE ENSINO DE GRADUAÇÃO COORDENAÇÃO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO FERNANDA DE KÁSSIA SILVA ARAÚJO A IMPORTÂNCIA DAS FERRAMENTAS ADMINISTRATIVAS PARA OS EMPREENDEDORES POR NECESSIDADE DO EMPREENDER-JP João Pessoa- PB 2008 2 FERNANDA DE KÁSSIA SILVA ARAÚJO A IMPORTÂNCIA DAS FERRAMENTAS ADMINISTRATIVAS PARA OS EMPREENDEDORES POR NECESSIDADE DO EMPREENDER - JP Monografia apresentada ao Centro…

175 "A leitura em todos os meios da mídia, deve ser considerada como um canal estratégico, oportunizando, qualificando e quantificando melhores resultados, em todas as áreas do conhecimento, como informação seletiva e propícia para a produção e desenvolvimento na formação continuada." Marisa Viana Pereira “Quem não lê não pensa, quem não pensa será para sempre um servo.” Paulo Francis “Aguardo que este trabalho venha colaborar . Porém, não se restringem em…

175 "A leitura em todos os meios da mídia, deve ser considerada como um canal estratégico, oportunizando, qualificando e quantificando melhores resultados, em todas as áreas do conhecimento, como informação seletiva e propícia para a produção e desenvolvimento na formação continuada." Marisa Viana Pereira “Quem não lê não pensa, quem não pensa será para sempre um servo.” Paulo Francis “Aguardo que este trabalho venha colaborar . Porém, não se restringem em espaços

ser incorporados à memória da empresa. Aprendizagem Individual Ciclo em que a pessoa assimila um novo dado, reflete sobre as experiências passadas, chega a uma conclusão e age. Interpretação Aprendizagem Ambiente Ação Memória (modelos mentais) 4 Aprendizagem Organizacional Capacidade de criar novas idéias, multiplicada pela capacidade de generalizá-las por toda a empresa. Corresponde à forma como a empresa gerencia o conhecimento. Existem dois níveis de…

da organização como um todo. Em face da situação atual e considerando a importância das pessoas nesse processo, as organizações encaram e rompem os paradigmas, reavaliando, repensando e retomando a valorização do ser humano e de suas relações de trabalho, e implementam os programas de Qualidade de Vida, por entenderem que para obter a qualidade necessitam de pessoas sadias. As primeiras organizações que implantaram ações de QVT no Brasil, há 10 anos, trouxeram modelos estrangeiros, e…

pesquisa de mercado e tentando aperfeiçoar suas relações com os distribuidores e suas mensagens publicitárias. Essas empresas não têm a criatividade e a paixão das empresas ‘guerrilheiras’ do primeiro estágio, o estágio do marketing empreendedor. Seus gerentes de marca e produto precisam sair de seus escritórios e passar a ter um contato maior com o cliente. Assim, eles podem visualizar novos meios de agregar valor à vida dos clientes.” (KOTLER, 2000, p.25) “O resultado é que o…

Introducão Ao se buscar uma análise referente à atuação e administração de recursos humanos, nota-se grande sensibilidade, por se tratar de uma área que é bastante específica e que influencia todo o restante da organização. Sabe-se que Ludwig V. Bertalanffy, ao apresentar a teoria dos sistemas, nos mostra que todas as partes de uma organização, estão interligadas e necessitam permanecer em harmonia e controle, para que as atividades sejam realizadas mais eficientemente. Deste modo a…

referentes à formulação de indicadores. As premissas que adota são facilmente aplicáveis a empresas de qualquer porte e de qualquer nacionalidade, adaptando-se substancialmente à realidade brasileira. A abordagem é inovadora. O texto é atual e o modelo apresentado fundamenta-se em duas propostas recentes de autores brasileiros: Zaccarelli (1996) e Contador (2008). Sem prejuízo do rigor científico que deve caracterizar uma obra didática, em especial com relação a precisão dos…