Tipos De Rescisão De Contrato De Trabalho

do RH e seu perfil atual 2.Plano de Trabalho 2.1- A importância do profissional de recursos humanos e da administração pessoal 2.2- Principais atividades da Administração de Pessoal, desde a contratação (admissão) até o desligamento (rescisão/encerramento do contrato). 3. Considerações Finais 4. Bibliografia 5. Anexos 5.1- Documentos necessário para admissão de funcionário 5.2- Principais tipos de contratos de trabalho 5.3- Principais tabelas…

DIREITO DO TRABALHO II DIREITO DO TRABALHO II Título DIREITO DO TRABALHO II Número de Aulas por Semana Número de Semana de Aula 2 Tema Aviso Prévio Objetivos O aluno deve ser capaz de compreender a finalidade da concessão do aviso prévio, as regras para a sua concessão, as hipóteses de cabimento, os tipos de aviso prévio e os efeitos jurídicos na extinção do contrato de trabalho. Estrutura do Conteúdo Aviso Prévio: - Conceito - Objetivos - Características - Tipos: Trabalhado

LICITAÇÕES E CONTRATOS Conceito de Licitação. Modalidades de Licitação. Conceito de Contrato Administrativo. Peculiaridades. I – Conceito Diferentes autores pronunciam seu conceito acerca do que seja Procedimento licitatório, sendo que em aspectos gerais há uma uniformidade quanto à sua natureza procedimental de caráter administrativo: “É o procedimento administrativo mediante o qual a Administração pública seleciona a proposta mais vantajosa para o contrato de seu interesse”. Hely Lopes

DE PESSOAL CENTRO UNIVERSITÁRIO AMPARENSE AMPARO 2012-1 DEPARTAMENTO DE PESSOAL Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Centro Universitário Amparense como exigência parcial para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos. Orientador: Profª Auxiliadora Reis CENTRO UNIVERSITÁRIO AMPARENSE AMPARO 2012-1 Dedico este trabalho as avós Cilsa e Zaíra, presença essencial na formação do meu caráter e quem…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTABEIS EVANDRO SCHFFER CAETANO Ambiente Empresarial EVANDRO SCHFFER CAETANO Ijuí 2014 AMBIENTE EMPRESARIAL Trabalho de produção textual apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Ciencias Contábeis. Orientador: Equipe de professores do 6º semestre. Ijuí 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ........................................................................

aqueles que ainda não entendem a felicidade de trabalhar.” Emmanuel (Gotas de Paz) 5 RESUMO As constantes alterações no direito do trabalho e a busca das organizações em acompanhá-las, torna o departamento de pessoal um setor fundamental nas empresas que procuram obter um relacionamento saudável com seus colaboradores e, principalmente com a justiça do trabalho. Rotinas e procedimentos complexos fazem parte do dia-a-dia do departamento de pessoal, o que faz com que os empresários…

apresentação obrigatória, outros são exigidos apenas para determinadas categorias, outros ainda podem por ação deliberada do empregador ter a sua apresentação solicitada. Dentre os documentos de apresentação obrigatórios, podemos citar: Carteira de Trabalho e Previdência Social, RG, CPF. Titulo de Eleitor e Certificado de Reservista. Outros documentos podem ser solicitados, desde que compatíveis com a função a ser exercida pelo empregador são os casos de profissionais de habilidades…

Processo de Admissão e Modelos de Contratos-----------------------------------------------------------------------------12 Anexo II – Tabelas de Vencimentos e Descontos -------------------------------------------------------------------------------------------22 Anexo III – Cálculos de 13º e Férias--------------------------------------------------------------------------------------------------33 Anexo IV – Demonstrativos de Pagamento, Rescisão e Homologação-----------44

EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ TITULAR DA VARA TRABALHO DE ARACAJU/SE _____________, solteira, profissional da área de enfermagem, portadora do CIRG n.º xxxxxxxxxxx, do CPF n.º xxxxxxxxxxxxx, e da CTPS nº xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx-SE, residente e domiciliada na Rua xxxxxxxxxxxxxxxxxxx, CEP xxxxxxxxxxxxxxxxx, Aracaju/SE, por seu advogado que esta subscreve, conforme a procuração acostada, com escritório profissional sito à Rua xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxE, onde recebe notificações…

a) Cite pelo menos 6 tipos de rescisão mais conhecidas por você. Indireta Sem justa causa Com justa causa causada pelo empregador Pedido de demissão Rescisão por culpa reciproca Pedido de demissão durante o contrato de experiência . b) Quais os prazos legais considerados para pagamento das rescisões? Até o decimo dia contado da data da notificação da demissão quando da ausência do aviso prévio, indenização da mesma ou dispensa de seu cumprimento. c) O formulário caged é utilizado somente