TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO, COMUNICAÇÃO E LINGAGUEM, HOMEM, CULTURA E SOCIEDADE, COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL.

UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ CURSO ADMINISTRAÇÃO IARA LÚCIA BORGES MARCELO PAROLINE SILVANE CRISTINA SENE AMARO TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO, COMUNICAÇÃO E LINGAGUEM, HOMEM, CULTURA E SOCIEDADE, COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL. UBERABA-MG 2013 IARA LÚCIA BORGES MARCELO PAROLINE SILVANE CRISTINA SENE AMARO TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO, COMUNICAÇÃO E LINGAGUEM, HOMEM, CULTURA E SOCIEDADE, COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL. LATERZA CONSTRUÇÕES LTDA. UBERABA-MG 2013 SUMARIO 1 - Introdução. 2 - Apresentação da empresa, localização, porte, histórico da empresa e setor produtivo. 3 - Estrutura Organizacional. 4 - Estilo de Liderança. 5 - Motivação, estresse e trabalho em grupo na empresa. 6 - Pesquisa de clima organizacional. 7 - Conclusão. 1 - Introdução Este trabalho tem como objetivo, apresentar os planos estratégicos e as conquistas da empresa LATERZA CONSTRUÇÕES LTDA., dentro do mercado da construção civil. Pretendemos informar um pouco mais sobre a construção civil, e quem sabe, cooperar para que outras empresas, busquem as características, estratégias e informações necessárias, para execução de obras de engenharia civil na incorporação e construção de edificações, ou seja, uma oportunidade de crescimento e otimização dos lucros, dentro da organização. Sabemos o quanto é complicado para as empresas atuais, apostarem em uma mudança, ou em um novo mercado, e essa atitude de

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO, COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM, HOMEM, CULTURA E SOCIEDADE, COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO,COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM,HOMEM,CULTURA E SOCIEDADE,COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TRABALHO DO CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO QUE VISA APROFUNDAR OS CONHECIMENTOS ADQUIRIDOS NAS DISCIPLINAS DO 1º SEMESTRE 1.…

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO, COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM, HOMEM, CULTURA E SOCIEDADE, COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO,COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM,HOMEM,CULTURA E SOCIEDADE,COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TRABALHO DO CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO QUE VISA APROFUNDAR OS CONHECIMENTOS ADQUIRIDOS NAS DISCIPLINAS DO 1º SEMESTRE …

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO LEIDIANE APARECIDA DA SILVA PRODUCÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Ituiutaba 2013 LEIDIANE APARECIDA DA SILVA PRODUCÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Trabalho apresentado ao Curso Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Teoria Geral da Administraçao, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade e Comportamento Organizacional.…

a cláusula de reserva, proibindo a contratação de trabalhador pela empresa tomadora ou cliente ao fim do prazo em que tenha sido colocado à sua disposição pela empresa de trabalho temporário. A duração do contrato não poderá exceder de 3 meses, salvo autorização expressa pelo órgão local do Ministério do Trabalho (DRT). 02-Considerando como empresas de vanguarda, as empresas de tecnologia como a IBM, seguem uma tendência de maior flexibilidade e maior adaptação às necessidades do…

FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS Por que o modelo tradicional de emprego, em que as pessoas trabalham todos os dias para o mesmo patrão, começa a perder espaço nas grandes empresas. São Paulo - Mais de 430.000 funcionários trabalham nos escritórios da gigante de tecnologia american IBM em 170 países. Essa gente toda recebe salário, chega manhã, almoça no bandejão, fala mal do chefe na hora do café e vai embora no fim do dia: são digamos, trabalhadore tradicionais. Mas…

social são provenientes da tendência de atribuir aos nossos grupos valores positivos e aceitáveis e de desfavorecer os grupos alheios menosprezando os seus valores, hábitos e características, o que resulta no processo de categorização social. Atualmente, há uma concepção de independência, autonomia e diversidade que se alastrou nos indivíduos, principalmente nos jovens, onde estes buscam o direito em optar por ser diferente e preservar esta diferença, segundo seus próprios conceitos e…

Resumo: A percepção envolve a interpretação dos fatos que nos rodeiam, trazendo-nos muitas vezes a devaneios, mesmo quando estamos acordados. Baseados nisso sabemos que nós nos comportamos de acordo com aquilo que percebemos. Frustração A pessoa frustada também produz uma barreira na comunicação. Inconscientemente ele bloqueia o que lhe é dito, mas o seu problema é diferente dos casos mostrados anteriormente. A pessoa frustada não vê saída para os problemas que lhe são…

UNOPAR (UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ) BRUNO DA CUNHA RIBEIRO PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL NOVA FRIBURGO 2013 UNOPAR (UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ) BRUNO DA CUNHA RIBEIRO PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Trabalho apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Teoria geral da administração; Homem, cultura e sociedade; Comunicação e linguagem;…

JÚNIOR CPD: 14.884 A Teoria Comportamental (ou Teoria Behaviorista) da Administração trouxe uma nova direção e um enfoque dentro da teoria administrativa: a abordagem das ciências do comportamento (behavioral sciences approach), o abandono das posições normativas e prescritas das teorias anteriores (Teoria Clássica, Teoria das Relações Humanas e Teoria Burocrática) e a adoção de posições explicativas e descritivas. A ênfase permanece nas pessoas, mas dentro do contexto organizacional…