TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO,COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM,HOMEM,CULTURA E SOCIEDADE,COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO, COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM, HOMEM, CULTURA E SOCIEDADE, COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO,COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM,HOMEM,CULTURA E SOCIEDADE,COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

TRABALHO DO CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO QUE VISA APROFUNDAR OS CONHECIMENTOS ADQUIRIDOS NAS DISCIPLINAS DO 1º SEMESTRE

1. As organizações como a IBM e outras citadas se diferenciam das demais empresas, devido elas não ter o compromisso com seus funcionários. Não tendo a obrigação de contratar ou mesmo de demitir, por trabalharem somente por contratos temporários, com isso, essas empresas acabam ganhando tempo e dinheiro. Enquanto as empresas burocráticas acabam perdendo tempo em fazer a seleção de novos funcionários, e dar os treinamentos que os mesmos ocuparão na mesma, e também terão de fazer toda a papelada necessária. Com o modelo da IBM as pessoas conseguem trabalhar em casa, não tendo hora para começar ou parar seu trabalho, não tendo um horário fixo para executar suas tarefas, com isso não tendo um salário fixo podendo variar.
2. O facebook foi criado no dia 28 de outubro de 2003 por MARK ZUCKERBERG e três colegas de quarto da faculdade, inicialmente era chamado de thefacebook, no inicio somente foi usado na faculdade de HAVARD onde os mesmos estudavam mas teve tanto sucesso que em pouco tempo já teve vários investidores . E um dos últimos a comprar ações do facebook foi a poderosa Microsoft com um investimento de $240 milhões de dólares para 1,6% de ações e em novembro de 2007 um bilionário de Hong Kong Li Ka - Shing investiu $60 milhões de dólares na empresa. No Brasil, uma pesquisa apontou que cerca de 70% das empresas realizam ações e campanhas de comunicação em Redes Sociais, sendo o Facebook a divisão especializada em desenvolver projetos de comunicação objetivando a