Teoria Da Administração Perguntas

Industrial, “o crescimento acelerado e desorganizado das empresas gerou uma gradativa complexidade em sua administração e exigiu uma abordagem científica e mais apurada que substituísse o empirismo e a improvisação até então dominantes”. Procure, se necessário, outras referências sobre como funcionavam as indústrias antes da Administração Científica e da Teoria Clássica para responder à seguinte pergunta: Qual o sentido prático, no trecho destacado, de “empirismo e improvisação”? O…

ADMINISTRAÇÃO E MERCADO DE TRABALHO - GST0003Turma: ADMINISTRAÇÃO E MERCADO DE TRABALHO (GST0003/1477937) 3001 Data: 3/13/2014Aluno: _________________________________________ Nota: _______ Imprimir Atividade TÍTULO DA ATIVIDADE ESTRUTURADA: Atuação e Oportunidades de Trabalho para o Administrador OBJETIVO: • Conhecer o perfil de formação desejável do Administrador; • Conhecer as áreas de atuação do Administrador • Identificar oportunidades de trabalho do Administrador • Comparar a…

FACULDADES DOCTUM CURSO – ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: Comportamento Organizacional TRABALHO 02 - B Prof. Eduardo Miranda mirandapsi@gmail.com Instruções: responda as perguntas sobre as teorias Behaviorismo, Psicanálise e Gestalt. NOME (S): 1) Comente a frase: a percepção é o ponto de partida da Psicologia da Gestalt A percepção é o ponto de partida e também um dos temas centrais dessa teoria. O que o individuo percebe

Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Como forma de adquirir conhecimento, a pesquisa científica pode ser desenvolvida de acordo com seus objetivos. Assim, é possível distinguir três níveis de pesquisa, como mostrado na coluna da esquerda; associe cada um dos níveis descritos pelas letras A, B e C às suas características relacionando as duas colunas. A. Pesquisas Exploratórias B. Pesquisas Descritivas C. Pesquisas Explicativas 1. Têm como objetivo o estabelecimento de relações entre…

em uma empresa de grande porte na cidade de Três Lagoas/MS. Elisângela de Aguiar Alcalde Docente Ma. das Faculdades Integradas de Três Lagoas – AEMS Loide Batista Santos Discente do 2º ano do Curso de Administração – FITL/AEMS Simone Satiko Macedo Nakamura Discente do 4º ano do Curso de Administração – FITL/AEMS RESUMO Este artigo tem como finalidade demonstrar o quanto os líderes são essenciais na empresa e sem eles não ocorre o alcance das metas e das estratégias, pois pessoas…

Ford Feedback da resposta: Henry Ford. Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos As representações gráficas ajudam a dar entendimento ao que acontecem dentro da administração em geral. Quem é o autor do gráfico que serviu de base para técnicas modernas de Planejamento e Controle de Produção (PCP)? Resposta Selecionada: Corretaa. Henry Gantt Resposta Correta: Corretaa. Henry Gantt Feedback da resposta: Henry Gantt. Pergunta 3 0,2 em 0,2 pontos A administração evoluiu ao longo da…

DE ARARAQUARA DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA PROJETO DE PESQUISA sERVIDORES PÚBLICOS E MOTIVAÇÃO Uma relação dependente Marcela Furlan Araraquara 2010 Resumo A presente pesquisa tem o intuito de expor a situação do funcionário publico, na qual ele passa de secundário à principal, e aos poucos se desfaz a imagem distorcida em relação a sua estagnação profissional. O foco é relacionar a motivação com a eficiência do trabalho. A pergunta em questão e se…

Decisões para a Elaboração do Questionário 19 5.2.4 - Decisões sobre a Formulação das Perguntas 25 5.2.5 - Decisões quanto ao Pré-teste 28 6 – REFERENCIAL TEÓRICO 32 6.2 – Marco Teórico 32 6.2.1 – Motivação 32 6.2.2 – Motivação Humana 32 6.4 - Teoria X e Teoria Y de McGregor 37 6.5 - Teoria dos Dois Fatores de Herzberg 38 6.7 - Teoria da Eqüidade 41 6.8 - Teoria da Expectância 42 7. CRONOGRAMA 44 8. ANÁLISE E APRESENTAÇÃO DOS RESULTADOS 45…

Pergunta 10,2 em 0,2 pontos Dois autores distinguiram dois modelos organizacionais: mecanicista e orgânico. Para o primeiro, as tarefas são especializadas e fragmentadas, marcadas por regras e controle; a centralização é proveniente da hierarquia formal de autoridade; e o fator humano necessita ser abafado, pois é produtor potencial de ineficiência. Para o segundo, os indivíduos trabalham em grupos, a comunicação percorre todos os níveis organizacionais, as regras e controle são menores

liderança____________________21 Exercício 2___________________________________________23 Aula 03 - A história da administração Objetivo___________________________________________24 Fases históricas da administração___________________________ 25 Exercício 1_____________________________________________27 Os princípios da administração científica___________________________ 28 Exercício 2___________________________________________31 Teoria clássica___________________________ 33 Exercício…