Temas Para Artigo Cientifico De Rh

variedade de ações práticas contextuais de recurso humanos. A partir da análise bibliográfica de relevantes artigos científicos que estudaram a gestão dos recursos humanos em países da Ásia, Europa, África e continente americano e que apresentam diferenças significativas no ambiente de atuação. A identificação analisada para a realização do processo de pesquisa tem como foco identificar os artigos teóricos identificados em diversos periódicos internacionais, que pesquisaram a gestão dos…

Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações Parte superior do formulário Trabalhos Gratuitos Parte inferior do formulário Trabalho Completo Praticas E Caracteristicas Intraempreendedoras De Um Gestor De RH Praticas E Caracteristicas Intraempreendedoras De Um Gestor De RH Imprimir Trabalho! Cadastre-se - Buscar 155 000+ Trabalhos e Monografias Categoria: Negócios Enviado por: Lucas_Roccha 13 agosto 2013 Palavras: 6116 | Páginas: 25 FACULDADE UNA

Silva Raimunda Pereira de Souza Projeto de pesquisa apresentado à Universidade Estadual Vale do Acaraú na disciplina de Metodologia do Trabalho Científico do curso de Graduação Tecnológica em Processos Gerenciais. Orientador: Prof. Eduardo Oliveira Maracanaú-Ce Abril/2012 SUMÁRIO 1. DELIMITAÇÃO DO TEMA............................................................................ 04 2.…

estudo bibliométrico analisou sessenta artigos da área de gestão do conhecimento organizacional, tendo como subárea: gestão de projetos, dos últimos três anos do ENEGEP – Encontro Nacional de Engenharia de Produção, sendo que tal quantidade representou na íntegra todos os trabalhos apresentados nessa subárea de pesquisa. O propósito deste trabalho consiste na reflexão sobre as seguintes questões: quais são as abordagens metodológicas utilizadas nos artigos dos últimos três anos do…

resultado. A mesma exigência de desempenho é endereçada às áreas de negócios das organizações como também, e não deveria ser diferente, à área de RH. Contudo, esta última apresenta algumas peculiaridades quanto à demonstração de sua efetiva contribuição, o que acaba repercutindo em sua imagem e na de seus profissionais, algumas vezes de forma desfavorável. O artigo analisa as razões disso e propõe algumas reflexões para sua superação. por Marcelo de Andrade Pinheiro FGV-EAESP Apesar de…

feita uma correlação com o artigo Psicologia Organizacional com ênfase em Recursos Humanos (José Carlos Silva). II- Identificação 2.1- Estagiária: Matrícula: 2.2- Local da visita: 2.3- Supervisor: CRP: III- Objetivos e competências relacionadas ao estágio Desenvolver competências de análise crítica na atuação do psicólogo na área organizacional. IV- Diagnostico da realidade 4.1- Fundamentação teórica do tema escolhido para estudo. 4.1.1 – Artigo:…

FACULDADE UNA DE CONTAGEM Curso Superior de Tecnologia em Gestão de RH 1ºMódulo – Gestão em RH Projeto Aplicado A RELAÇÃO ENTRE A GESTÃO DE PESSOAS E O INTRAEMPREENDEDORISMO NAS ORGANIZAÇÕES. Membros: Adriana Damasceno Alessandra Moura Aline Cristina Alinne Silva Denise Muniz Gleica Macedo…

de palestras, artigos na internet, pesquisas em bibliotecas, reunião de grupo para discussão de tema e etapas da pesquisa, contribuindo para o bom andamento do trabalho. Hipóteses I - O RH como consultoria tem o papel fundamental na influencia da organização para o bem estar dos colaboradores. II - Atuar na melhoria do ambiente organizacional e da qualidade de vida, gerando investimento com lucro para a organização e para o individuo em longo prazo. III-Os sistemas de RH foram…

02 de Agosto de 2008 EDUCAÇÃO CORPORATIVA: PRÁTICA DE TREINAMENTO NA SOCIEDADE DO CONHECIMENTO Ronnie Joshé Figueiredo de Andrade (IGEP) ronnie@igepbrasil.com Martius Vicente Rodriguez y Rodrigues (UFF) martius@kmpress.com.br Resumo Neste artigo é apresentada uma visão de modelos e práticas de treinamento usadas como meio de capacitar e disseminar o conhecimento crítico, existente apenas na organização. A partir dessa revisão da literatura é proposto uma reflexão sobrre como…

e também descobriu a importância de retirar o ar da seringa antes da transfusão. Mas foi só em 1901 que o pesquisador austríaco Karl Landsteiner descobriu e descreveu os tipos de células vermelhas: A, B, O e AB; foi ele também o descobridor do fator RH anos mais tarde. A partir de então, foi possível determinar a compatibilidade entre o sangue de doadores e receptores. O armazenamento de sangue foi possibilitado pela descoberta de substâncias anticoagulantes, e o primeiro banco de sangue…