Clima organizacional

ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Faculdade Anhanguera de Taubaté Curso de Administração de Empresas Ingrid Sebastiany Rodrigues FATORES ESTRUTURANTES DO CLIMA ORGANIZACIONAL Taubaté 2010 Ingrid Sebastiany Rodrigues FATORES ESTRUTURANTES DO CLIMA ORGANIZACIONAL Monografia apresentada, como exigência parcial para a obtenção do grau de Bacharel, em Administração de Empresas ênfase em Geral na Faculdade Anhanguera de Taubaté, sob a orientação da professora Ms. Mirthis Czubka de Abreu Taubaté 2010 Ingrid Sebastiany Rodrigues Fatores Estruturantes do Clima Organizacional Trabalho de Conclusão de Curso apresentado como exigência parcial para a obtenção do grau de título Bacharel, em Administração de Empresas ênfase geral, da Faculdade Anhanguera de Taubaté. Aprovado em19 de outubro de 2010. ________________________________ Profª Ms. Mirthis Czubka de Abreu Faculdade Anhanguera de Taubaté Orientadora ________________________________ Profº Ms. Marcos Allan Ferreira Gonçalves Faculdade Anhanguera de Taubaté Avaliador ________________________________ Profº. Esp. Marcelo do Nascimento de Carvalho Faculdade Anhanguera de Taubaté Coordenador do Curso de Administração Taubaté 2010 Agradeço a Deus, pelos obstáculos, que só despertaram minha força para continuar e resistir a tantas emoções em tão…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE SÃO PEDRO DO SUL/RS CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS NOME DO ACADÊMICO (A):FABIANI PRASS ESSY RA8983214211 DESAFIO PROFISSIONAL Disciplinas: PROCESSOS GERENCIAIS E MATEMÁTICA TUTORA EaD: ROBERTA MATINC CIRIBELLO CHAVES SÃO PEDRO DO SUL/RS 2014 SUMÁRIO Introdução ___________________________________________ 03 Estrutura Operacional __________________________________03 Plano de Capacitação e…

ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Faculdade Anhanguera de Valinhos Curso de Administração de Empresas Camila Daiane Dias, Katrine Rafaella Mattos, Patricia de Carlo Meza, Siomara C. Leite Silva e Willian Goes Rosa LIDERANÇA Valinhos 2012 Camila Daiane Dias, Katrine Rafaella Mattos, Patricia de Carlo Meza, Siomara C. Leite Silva e Willian Goes Rosa LIDERANÇA Monografia apresentada, como exigência parcial para a obtenção do grau de Bacharel em Administração de Empresas, na Faculdade…

ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Faculdade Anhanguera de Jacareí Curso de Administração de Empresas Nome TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO I Jacareí – SP 2011 ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Faculdade Anhanguera de Jacareí Curso de Administração de Empresas TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO I Trabalho de Conclusão de Curso I apresentado à Faculdade Anhanguera de Jacareí, como parte dos requisitos para…

1 ANHANGUERA EDUCACIONAL UNIDERP SÃO JOSÉ DOS CAMPOS Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Maria Inez Bernardes Lopes RA: 9910160197 DESAFIO PROFISSIONAL PROCESSOS GERENCIAIS E MATEMÁTICA São José dos Campos 2014 2 Maria Inez Bernardes Lopes RA: 9910160197 DESAFIO PROFISSIONAL PROCESSOS GERENCIAIS E MATEMATICA Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso de Tecnólogo em Gestão de…

ANHANGUERA EDUCACIONAL Ltda. Faculdade Anhanguera de São José Curso de Graduação em Administração de Empresas Aline Fernanda Rodrigues RA 1054023952 Elton Pereira de Andrade RA 1018841484 Elvis Martins da Silva RA 1020833017 Jefferson Fernando dos Santos RA 1061105605 Vanessa Alecrim Monteiro RA 1061105605 Melhoria na Qualidade do Atendimento ao Cliente de uma Instituição Financeira Professor(a)…

estão mais tão preocupadas somente em receber salários, mas anseiam por verem satisfeitos seus desejos e ambições em níveis mais elevados. A motivação humana é complexa, e por isso tem se tornado uma área de bastante preocupação na teoria e práticas administrativas. Essa preocupação consiste na busca de uma relação mais satisfatória entre o colaborador e a organização. Baseado nos conceitos sobre motivação que foram relacionados nesse estudo, definimos motivação como fatores…

Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Unidade 2, Belo Horizonte - Tecnólogo em Marketing Elias Ferreira - DESAFIO PROFISSIONAL Disciplinas: Processos Gerenciais e Matemática. Tutor a Distância: Patrick Murta Belo Horizonte, 20 de Setembro de 2014 Sumario - Introdução Pág. 3 - Estrutura Organizacional do Hipermercado…

O DESENVOLVIMENTO DA LIDERANÇA: um estudo de caso aplicado ao Frigorífico Navi Carnes em Rochedo-MS CLEBER FELIZ DA SILVA RESUMO Este estudo teve como objetivo estabelecer uma análise mais profunda sobre o desenvolvimento de líderes, procurando responder ao questionamento mais em foco nas pesquisas sobre a matéria atualmente, se as pessoas já nascem com essa competência ou se é possível desenvolver esta habilidade através de técnicas e teorias. Também serão discutidas as…

ANHANGUERA – UNIDERPTECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOSTÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃOALUNOS RAADRIANA MACHADO MELO 359476DIÓGENES LUIZ WOICIECHOSKI 352033FERNANDA COUTO COSTA 371405SABRINA INES DA SILVA 363981MARILIA DE MOURA ZAMORA COSTA 377596ATPS: Técnicas de NegociaçãoPROFA. CRISTIANE VINHOLI DE BRITOPORTO ALEGRE2012 / 01RESUMONeste trabalho é apresentado um roteiro de preparação para negociações salariais, comoresposta à ATPS de Técnicas de Negociação do curso de Tecnologia em…