Sveiby Sobre Os Três Tipos De Ativos Intangíveis Como Pode Ser Definido Capital Intelectual

3 1 Introdução O trabalho apresentado tem como contribuições teóricas sobre aprendizagem organizacional inseridos em um cenário de acirrada competição entre as empresas, o que demanda constantemente inovações organizacionais e tecnológicas. Essas inovações exigem um aprendizado permanente das organizações e dos trabalhadores que as sustentam. A fim de humanizar as organizações em prol de sua sustentabilidade econômica e social, considerando que…

148 Impactos no Consumidor e na Marca..........................................................................150 Pessoas e Estratégias....................................................................................................151 Valor definido pelo consumidor...................................................................................153 Como o consumidor percebe e avalia o ciclo de contatos..........................................153 Como atuar na percepção.…

CONECTADO CURSO TECNOLOGIA EM ADMINISTRAÇÃO DE PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS ROSANIA MARTINS FERREIRA E SILVA GESTÃO DO CONHECIMENTO E CAPITAL INTELECTUAL NA EMPRESA PÚBLICA SALINAS 2006 ROSANIA MARTINS FERREIRA E SILVA GESTÃO DO CONHECIMENTO E CAPITAL INTELECTUAL NA EMPRESA PÚBLICA Trabalho de Conclusão de Curso Apresentado à…

disseminação das tecnologias da informação e de novos métodos de avaliação dos ativos intangíveis, exige a adoção de métodos e técnicas de gestão do conhecimento. Esta dissertação tem o propósito de apresentar a evolução do conceito de modelo de negócio, suas representações, características e o seu processo de desenvolvimento bem como destacar os principais métodos e técnicas de criação do conhecimento organizacional que podem ser utilizados no processo de desenvolvimento de…

.................................................................. 8 1.4 Estruturas organizacionais ..................................................................................................................................... 10 1.4.1 Tipos de estruturas .............................................................................................................................................. 11 1.5 Características estruturais .....................................................

HORIZONTE / MG 2013 SUMÁRIO 1. Introdução a ATPS de Tecnologia de Gestão................................................. 2. Conceito Gestor.................................................................................................. 3. Sobre a terceirização, na empresa de estudo..................................................... 4. Benchmarking .................................................................................................. 5. Reengenharia…

ponto de partida do objeto contábil Valério Nepomuceno1 valerio@unipam.edu.br “Desde o começo do mundo, houve três descobertas que deram às sociedades políticas sua solidez fundamental. A primeira é a invenção da escrita; a segunda é a invenção da moeda; a terceira, resultado das outras duas, é a contabilidade” (Mirabeau) “O conhecimento não é individual, mas social” (Karl-Eric Sveiby, 1999) O objetivo deste trabalho é verificar a possibilidade de estudar as funções sistêmicas,…

organizações com as informações utilizadas nas decisões. Os sistemas de gestão possibilitam a administração das informações nos níveis operacionais, porém, observa-se uma dificuldade no acesso a informações em níveis gerenciais. Entretanto, tal dificuldade pode ser minimizada com a utilização da ferramenta de gestão do conhecimento Business Intelligence (BI), mediante o conceito de inteligência nos negócios. Este trabalho tem por objetivo apresentar as características do BI e…

específico para falar de sua relação com os clientes, trazendo como indispensável à comercialização de produtos com prazo de validade controlado, cuidar para que os preços nas gôndolas correspondam àqueles anunciados, repassar informações claras e precisas sobre os produtos e serviços disponibilizados, cultivar a cordialidade e o respeito mútuo, além de antecipar as expectativas dos clientes. Por outro lado o GPA não aceita que seus colaboradores deixem de agir de boa-fé nas relações de…

............................... 111 Gestão do Conhecimento na Administração Pública PREFÁCIO Poucas coisas poderiam dar a um gestor público tanto orgulho quanto prefaciar uma obra como esta que tenho em mãos. E o prefácio talvez devesse ser tão somente uma declaração das razões deste orgulho. Porém, como sabem os autores desse trabalho, em gestão do conhecimento estamos só começando e é necessário sempre retomar o esforço de reflexão. Neste contexto, produtos concretos foram…